Стать тимлидом — курс от Фёдора Борщёва и Марьяны Онысько
2026-02-21 17:18 Diff

Я — Федя Борщёв. Работал в Студии Лебедева и в ГдеМатериале. Сейчас ушёл в собственный бизнес, где консультирую таких ребят, как igooods, «Вкусвилл» и «Дождь». Больше 10 лет я руковожу командами программистов, в которых люди превращаются из маленьких винтиков в самостоятельные боевые единицы, способные строить свои команды по моим подходам.

Вместе с Марьяной Онысько, экс продакт-менеджером в МИФе, которая тоже проработала 10 лет в связке бизнеса с разработкой и знает мышление «той» стороны, видим, как много талантливых ребят хотят больше ответственности, но ряд барьеров мешают им сделать так, чтобы ее получить.

Мы собрали все свои знания и личные истории, накопленные за годы работы, и упаковали их в наш авторский курс. Создание уроков, проверка домашки, Q&A-сессия — всё делаем сами.

Посмотреть кусочек урока →

Федор Борщёв

Программист, ИТ-консультант и спикер, популяризатор чистоты кода.

Этот курс подойдет вам, если

  • Хотите больше ответственности

    Делать задачи не по ТЗ, а решать самому, как лучше. И уметь договариваться об этом

  • Готовы управлять командой

    Но не знаете, с чего начать и как получить доверие у руководства. И оставить время на то, чтобы продолжать кодить

  • Мечтаете победить техдолг

    Но не знаете, где найти время у себя или коллег

  • Генерите классные идеи

    Но бизнес не дает ресурс на реализацию. Классно было бы научиться договариваться

  • Пытаетесь сделать свою работу прозрачной

    Но в этих вопросах вам не хватает системности

  • Хотите делать больше

    Но не ночевать за компом, а уделять время хобби и личным проектам

За 5 недель
мы расскажем

Все уроки построены на наших историях: в них мы либо были главными героями, либо наблюдали со стороны

  • как выстраивать рабочий процесс и организовывать команду
  • настраивать прозрачные коммуникации и процессы, чтобы работать в кайф и ценить друг друга в команде
  • как договариваться с бизнесом и командой о чём угодно: зарплате, инфраструктурных задачах, рефакторинге, дежурстве по выходным
  • как работать с накопленным техдолгом и делать так, чтобы он не появлялся в будущем
  • как профессионально расти самому и растить свою команду

Авторы курса

Фёдор Борщёв и Марьяна Онысько. Строим и управляем командами и продуктами более 10 лет.

Фёдор работал в Студии Лебедева и в ГдеМатериале. Сейчас ушёл в собственный бизнес, где консультирует таких ребят, как igooods, «Вкусвилл» и «Дождь».

Марьяна — продакт-менеджер и продюсер онлайн-курсов в МИФе. Ранее руководила продуктовыми командами в Attendify, Ciklum. Специализируется на запуске кросс-функциональных команд и создании диджитал-продуктов. Ченджер от головы до пяточек.

Авторы курса

Фёдор Борщёв и Марьяна Онысько. Строим и управляем командами и продуктами более 10 лет.

Фёдор работал в Студии Лебедева и в ГдеМатериале. Сейчас ушёл в собственный бизнес, где консультирует таких ребят, как igooods, «Вкусвилл» и «Дождь».

Марьяна — продакт-менеджер и продюсер онлайн-курсов в МИФе. Ранее руководила продуктовыми командами в Attendify, Ciklum. Специализируется на запуске кросс-функциональных команд и создании диджитал-продуктов. Ченджер от головы до пяточек.

Спикеры ланч-таймов

Мы любим кейсы. Их никогда много не бывает. Поэтому решили сделать ланч-таймы с приглашёнными практиками. Это неформальная обеденная встреча в зуме, где практик раскрывает тему, рассказывает свои истории в течение 20-30 минут, а потом ученики задают свои вопросы. Ланчтаймы длятся 1 час.

  • Василий Половнёв

    ведущий разработчик Бюро Горбунова

    Расскажет о том, как расти профессионально самому и растить команду без насилия к себе и другим

  • Антон Давыдов

    независимый разработчик и консультант, Hanami core developer

    Расскажет о монолитах и распределённых сервисах

  • Юля Максина

    co-founder в #2Юли, директор по развитию издательства МИФ

    Расскажет, как вести переговоры с командой и руководителем без насилия над собой

  • Лидия Попова

    Ex-group head в Студии Артемия Лебедева

    Расскажет о том, что нужно поменять в себе, чтобы команда двигалась вперед

  • Арсен Ибрагимов

    CEO и Founder в OctaZone

    Расскажет, как из разработчика стать предпринимателем

  • Ирина Парфенова

    Практикующий психолог, гештальт-терапевт с 9-летним опытом работы

    Раскроет тему эмоций. Какая роль эмоций в общении, почему нам страшно быть уязвимыми и что с этим делать

  • Юрий Морозов

    UX-исследователь в Альфа-Банке

    Расскажет как проводить глубинные интервью и лучше понимать свою аудиторию

  • Мария Князева

    Chief Scrum Master в IVI

    Вместе с Алевтиной Щекотуровой расскажет о процессах и ритуалах в команде творческих людей. Чтобы горели глаза и не выгорали

  • Алевтина Щекотурова

    Тимлид 2-х команд разработки биллинга в IVI

    Вместе с Марией Князевой расскажет о процессах и ритуалах в команде творческих людей. Чтобы горели глаза и не выгорали

На изучение материала и выполнение домашнего задания понадобится примерно 4 — 5 часов в неделю

Неделя 1. Как договариваться с бизнесом, командой и собой

— Урок 1. Как договариваться, если вы интроверт
— Запись ланч-тайма с Юлей Максиной о техниках переговоров
— Ланч-тайм Ириной Парфёновой про эмоции и личные границы в общении с заказчиком и коллегами (23 апреля, 19:00 по Москве, в зуме). Только для тарифов с обратной связью

Неделя 2. Найм команды, налаживание коммуникаций для работы в кайф

— Урок 2. Как нанимать команду, налаживать прозрачные коммуникации и создавать атмосферу для работы в кайф
— Запись ланч-тайма с Василием Половнёвым про профессиональный рост себя и команды
— Q&A-сессия с Федей и Марьяной (29 апреля, 19:00 по Москве, в зуме) Только для тарифов с обратной связью

Неделя 3. Процессы и ритуалы в команде

— Урок 3. Процессы и ритуалы без боли
— Запись ланч-тайма с Лидией Поповой о личных ритуалах и процессах продуктивности
— Ланч-тайм с Марией Князевой и Алевтиной Щекотуровой о том, как управлять творческими командами. Чтобы горели глаза и не выгорали (6 мая, 19:00 по Москве, в зуме). Только для тарифов с обратной связью

Неделя 4. Создание продукта и понимание бизнеса

— Урок 4. Продакт-менеджмент: примерить шляпу бизнеса
— Запись ланч-тайма с Арсеном Ибрагимовым о том, как из разработчика стать предпринимателем
— Ланч-тайм с Юрой Морозовым о глубинных интервью и других инструментах дизайн-мышления (13 мая, 19:00 по Москве, в зуме) Только для тарифов с обратной связью

Неделя 5. Работа с техдолгом и качеством кода

— Урок 5. Техдолг и качество кода
— Запись ланч-тайма с Антоном Давыдовым о монолитах и распределенных сервисах
— Q&A-сессия с Федей и Марьяной (20 мая, 19:00 по Москве, в зуме) Только для тарифов с обратной связью

Вот так выглядит фрагмент письма.

На прочтение одного урока в среднем понадобится
20-30 минут.

Посмотреть фрагмент урока →

Тарифы

Если вы хотите оплатить курс от юрлица или возникли любые другие вопросы — напишите нам на support@pmdaily.ru

Участвовать в курсе

Если у вас возникли сложности с оплатой курса, напишите нам на support@pmdaily.ru и мы постараемся вам помочь

Комьюнити учеников

У вас будет доступ к закрытому телеграм-чату, где вместе с другими учениками вы будете обсуждать уроки или любые вопросы по теме. В этом чате будут и Федя с Марьяной. Им тоже можно будет задать вопросы. По окончании курса чат останется.

Вот как выглядел сертификат на курсе «Стать тимлидом»

После окончания курса мы выдадим электронный сертификат.

В тарифах «В тусовке» и «VIP» сертификаты с подтверждением прохождения практики.

С порога понравилось, что ведущие и приглашённые гости — практики. Ребята учат тому, как они сами работают и в рамках собственных профессий.

Приглашённые на ланчтайм гости интересные и открытые: с Лидой я в личке потом прорабатывал свой кейс, а у Василия запрашивал рекомендацию о его бывшем сотруднике.
Из откровений стало, что у меня всё неплохо с переговорами и наймом — хотя на старте о найме я бы так не сказал. При этом главное, в чём мне стоит прибавить — это в систематической работе над качеством кода. Удивительно, но это был первый курс для айтишных руководителей из трёх, что я слушал, который затронул тему качества кода.

В QA-сессиях и ланчтаймах было тяжеловато участвовать онлайн. Но мне было ок отсмотреть их в записи, тем более на скорости х2. Обратная связь на домашки была ценной — как раз она помогла мне лучше увидеть мои сильные и слабые места. Сами домашки увлекательные, а их темп не давал расслабиться.

Владимир Лазарев

руководитель разработки Т—Ж и Тинькофф Помощи

Вопросы-ответы

Если вы не нашли ответа на свой вопрос — напишите нам в чатик. Ответим в течение 24 часов.

Другие курсы школы

Если вам не интересен именно этот курс, но хочется что-то попробовать — обратите внимание на другие программы