В 21 веке людям не нужно получать одно образование на всю оставшуюся жизнь. Технологии и прогресс стремительно меняются, совершенствуются, открывая больше возможностей перед работниками. Можно выбрать одну или несколько сфер деятельности, в которой трудиться в будущем.
Пандемия коронавируса помогла прославиться работе «на удаленке». Такой вариант труда стали делать законным многие государства, включая Россию. Теперь удастся не «ходить в офис» для получения зарплаты и построения карьеры. Достаточно выбрать направление деятельности и, если она подходит под «удаленку», выполнять обязанности дома или из любого другого места.
В данной статье речь зайдет о том, как организовать трудоустройство для удаленной работы. Предстоит разобраться, что это вообще такое, какие профессии являются самыми популярными в выбранном направлении. Немаловажно будет узнать, как грамотно организовать рабочий процесс, где получить соответствующее образование и отыскать желаемую вакансию.
Удаленка – это…
Сначала необходимо четко понимать, с чем предстоит иметь дело. Удаленную работу часто называют «работой на дому». Отчасти это действительно так.
Удаленка – форма труда, которая не предусматривает непосредственного пребывания сотрудников в пределах предприятия или конкретного офиса. Обычно свои трудовые обязанности выполняют из разных точек мира. Пример – человек может находиться в Ростове-на-Дону, а его работодатель – в Москве.
Различные компании в 21 веке ищут сотрудников «на удаленку». Организациям нужны совершенно разные кадры – от программистов до «офисных рабочих». Поэтому соответствующая сфера деятельности стремительно развивается. И имеет огромную конкуренцию.
Далее будем понимать под «удаленно работать» трудоустройство на дому и возможность выполнять свои трудовые обязанности дистанционно. Это – официальная форма работы в России.
Преимущества и недостатки
Можно бесконечно долго говорить о том, что собой представляет удаленка, но перед активным трудоустройством требуется рассмотреть сильные и слабые стороны такого «режима работы». Соответствующий формат подойдет не всем.
Сильные стороны
Плюсы удаленной работы можно перечислять из раза в раз до бесконечности. Вот ключевые моменты, на которые необходимо обратить внимание:
- Возможность работать из дома.
- Отсутствие необходимости дополнительных ресурсных расходов на дорогу до офиса. Иногда соответствующий момент не актуален.
- Разнообразие вакансий. Можно выбрать то, что подойдет конкретному человеку.
- Дистанционный труд, который организовывается в режиме онлайн. А значит, выполнять должностные обязанности удастся везде, где есть интернет.
- Свободный график. Человек сам может решить, когда и что ему делать. Такой формат присутствует не всегда. Обычно им пользуются айтишники.
- Достойный заработок. Можно числиться сотрудником в Московской компании и получать соответствующую зарплату. А жить и выполнять обязанности – в Калининграде или любой другой провинции, где оплата труда на порядок ниже.
Удаленную работу можно с легкостью совмещать с бытом, собственными делами, семьей. Для женщин – с беременностью и даже родами. Дети часто тоже не становятся какой-то помехой. Айтишники и некоторые другие работники могут даже путешествовать и отдыхать, иногда отвлекаясь на должностные обязанности.
Это – отличный выбор для людей с хорошим самоконтролем. Добиться успеха получится у каждого, кто сможет грамотно организовать соотношение «работа-отдых».
Слабые стороны
Плюсы рассматриваемого типа устройства неоспоримы, но есть здесь и минусы. О них тоже должен быть осведомлен каждый потенциальный соискатель.
На самом деле найти удаленную вакансию в 21 веке не так трудно. Намного сложнее остаться в компании на долгое время. Это обуславливается недостатками удаленного труда:
- Свободный график. Да, для многих он является плюсом. Но, если человек не умеет контролировать себя и следить за временем, такой режим окажется губительным. Придется учить много нового, а также обучаться грамотному «менеджменту времени».
- Высокая конкуренция. Многие задают логичный вопрос о том, зачем ходить в офис, если все можно организовать в режиме онлайн. Отсюда на удаленные вакансии часто возникает высокие спрос. А значит, высокая конкуренция.
- Завышенные ожидания соискателей. Многие представляют себе удаленку как процесс «хочу сидеть дома и получать за это деньги». На практике ситуация обстоит так, что ответственность на «удаленном» сотруднике бывает выше, чем на «офисном».
- Нестабильная нагрузка. Часто занятость зависит от ситуации. Сегодня работы может быть очень много, а завтра – до глубокого вечера нет, но она резко появится под конец суток. Не всем удается работать в таком темпе. Но есть и компании, где предстоит находиться online в строго установленное время. Такая практика встречается все реже.
- Непредвиденные ситуации. В случае ЧП сотрудник рискует не иметь возможности вовремя получить и выполнить задание. То же самое касается отправки документов.
Специалисты почти в каждой профессии, если речь заходит об удаленке, рискуют столкнуться с мошенниками. Для отдельных ситуаций минусы такой формы трудоустройства подразумевали еще и трудности в оформлении сотрудника. Но теперь человека могут сделать работником компании «на дому» без проблем.
Для некоторых людей становится настоящей проблемой отсутствие больничных и официальных отпусков. Такие минусы есть у вакансий, где вместе с удаленкой преобладает фриланс-составляющая.
Особенности оформления
Можно оформиться в компанию как удаленный сотрудник несколькими способами. В России сегодня предусматриваются следующие варианты:
- Фриланс. Становится все более популярным, особенно на первых порах. Можно воспользоваться составлением договора на оказание тех или иных услуг. Некоторые «стартуют» с неофициального трудоустройства, но это весьма рискованный шаг. Особенно для тех, кто начал получать стабильный и неплохой заработок.
- Открытие ИП. Предприниматели и бизнесмены делают большие деньги. Поэтому для удаленной работы можно воспользоваться таким вариантом. Для некоторых сфер деятельности используется УСН, которая предусматривает минимум бумажной волокиты и отчетностей. К недостаткам относят расходы на налоги и прочие отчисления предпринимателя. А еще – поиск заказчиков.
- Оформление в компанию «на удаленку». Сейчас «дистанционные» специалисты высоко ценятся. И многие компании в попытках найти дистанционного хорошего работника, официально трудоустраивают таких людей. На законодательном уровне подобный подход закреплен, хоть пока и совершенствуется.
- Оформление самозанятости. Становится самым быстрым и простым способом «работы на дому». Особенно если человек раньше занимался фрилансом или планирует делать что-то своими руками. Пример – обработка фото и видео за деньги. Копирайтер, который пишет тексты и слоганы, тоже может быть самозанятым. Чаще всего у таких людей отсутствуют больничные и отпуска, но они полностью свободны в плане графика и выбора заказчиков/сфер деятельности. Это – официальная форма труда с отсутствием отчетностей для налоговых органов и минимальными обязательными платежами.
Задумываясь, как найти удаленную работу, человек должен сначала решить, какой из предложенных вариантов ему подойдет больше. Некоторые компании стараются найти только ИП или самозанятого. Об этом обычно пишут в вакансиях по трудоустройству.
Где искать
Стоит задуматься, где же искать вакансии на удаленку. «Хочу работать дома» — так говорят на собеседовании некоторые новички. Это – не лучшее решение. Рекомендуется сразу подбирать вакансии, которые дают трудиться в онлайне.
Существуют различные сервисы поиска вакансий. Можно воспользоваться самыми распространенными из них:
Не важно, в каком регионе находится соискатель – Ростов, Питер, Москва или регион Сибири. Нужно выставить город, в котором должен находиться работодатель, а затем пробить доступные вакансии.
Дистанционную работу стоит поискать также на разнообразных биржах фриланса. Пример – WH, Etxt, TextRu, Advego. Здесь нужны самые разные сотрудники – от программистов до графических редакторов и наборщиков текста. Этот вариант идеален для ИП, фрилансеров и самозанятых.
Стать сотрудником на удаленке можно, поискав вакансии в социальных сетях. Стоит обратиться как в специализированные группы, так и в паблики конкретных организаций. Здесь тоже не важно, какой город является местом жительства соискателя – Ростов или какой-то другой. Пройти собеседование обычно удается дистанционно. Пример – через Skype.
Самым популярным способом обнаружения «работы на дому» по сей день можно назвать специализированные сайты вакансий. Их очень много в каждом городе. Есть и те, кто подбирает заказчиков через «сарафанное радио» или «по знакомству».
Варианты вакансий
Человек, говорящий «Хочу работать дома», должен выбрать сферу деятельности, в которой трудиться. Иначе придется учить много нового и лишнего. А это – пустая трата времени, сил и ресурсов.
Профессии, которые доступны для дистанционного трудоустройства, с каждым годом пополняются. Далее будут приведены самые распространенные вакансии и их особенности.
Разработка
Если у человека есть хотя бы начальные навыки программирования, можно попытаться стать разработчиком. Заказов у таких айтишников полно, они нужны как небольшим компаниям, так и крупным организациям.
Работа программиста всегда в цене. Достаточно выучить один или несколько языков программирования, чтобы начать практику. Кто-то специализируется на разработке игр, а кто-то – на веб-моделях. Программировать бывает трудно, зато такой вариант приносит хорошие доходы. Он может полностью организовываться через интернет. Достаточно переслать получившийся код заказчику/работодателю.
Дизайн
Если у человека есть компьютер, можно научить его выполнять совершенно разную работу на удаленке. Еще один интересный вариант – дизайн. Можно:
- обрабатывать фото и видео;
- создавать изображения и графику;
- монтировать видео;
- создавать дизайн для интернет магазинов и веб-страничек.
Рекомендуется начинать с небольших проектов. У кого нет никакого опыта – на фрилансе. Среди основных средств, которые используются для работы дизайнера, выделяют AutoCad и Photoshop.
Реклама и маркетинг
Отзывы пользователей указывают на то, что непрограммистов на удаленке тоже достаточно. Разработчики и люди, знающие языки программирования, всегда в цене. Но и другие сферы деятельности забывать не стоит.
Если вы находите занимательным и интересным маркетинг, можно попытаться продвинуться в этой области. Дистанционно трудятся:
- интернет маркетологи;
- пиар-менеджеры;
- администраторы групп и каналов в социальных сетях;
- специалисты по контекстной рекламе;
- SEO-оптимизаторы.
Если нужна помощь в раскрутке интернет-магазина или какой-то продукции, обычно обращаются к таким работникам. Их деятельность в 21 веке полностью организована в режиме онлайн. В денежном смысле такие подчиненные не обижены – у них достойный заработок для всех регионов страны. Заказов с каждым днем становится все больше.
Для лингвистов
Среди непрограммистов, получающих хорошую зарплату на удаленке, выделяют:
- учителей;
- репетиторов;
- переводчиков.
Современные приложения позволяют учить детей и взрослых, не выходя из дома. Это – отличная помощь тем, у кого ограничены возможности ввиду болезней или жизненных обстоятельств.
Без навыков
Для того, чтобы обработать фото или видео, наполнять интернет магазин и сайты, а также писать приложения, требуется пройти специализированное обучение. Некоторые не понимают, зачем учить что-то новое, если есть вакансии, не требующие специфических знаний.
Специально для тех, кто не относит себя к категориям «компьютерщик» и «айтишник», есть такие вакансии:
- личный ассистент;
- онлайн диспетчер;
- оператор колл центра;
- онлайн консультант;
- менеджер по продажам.
Информацию по обязанностям относительно каждой вакансии необходимо уточнять индивидуально.
С текстами
Тот, кто хорошо пишет, способен отыскать множество заказов. В этом помогут сайты фриланса и копирайтерства. Чем выше качество выдаваемого контента, тем больше будет оплата труда.
Для тех, кому хотелось иметь дело с текстами, подойдут вакансии:
- копирайтер;
- редактор;
- переводчик.
Сюда же можно отнести контент-менеджеров и коммерческих авторов. Есть технический копирайтинг, который заказывают крупные предприятия. Они не скупятся на оплату труда подчиненных – как штатных, так и удаленных.
Прочие сферы и вакансии
Обработка фото, видео и текста – это уже весьма распространенные сферы, где высока конкуренция. Отзывы соискателей указывают на то, что работать во фрилансе и на удаленке в сферах IT и рекламы становится труднее.
Для непрограммистов существует и другая работа, которую можно организовывать дистанционно. Вот несколько интересных вариантов:
- Собственный интернет магазин. Продажи в Сети с каждым годом набирают все большие обороты. Но тут часто требуется помощь других специалистов.
- Юрист. Пример – оказание юридических услуг и консультаций по всему миру. Здесь важно изучение основ законодательства того государства, с которым предстоит иметь дело.
- Риелтор. В обязанности входит обработка входящих запросов, формирование клиентской базы и организация сделок. Отзывы о такой удаленной профессии в основном положительные. Единственный минус – все еще приходится проводить личные встречи и демонстрацию жилья.
- Пошив одежды. Понятно, почему эта сфера деятельности популярна – уникальные вещи и одежда всегда в цене. Выполнять заказы и даже доставлять их удается полностью дистанционно. Среди основных задач – кройка, пошив, ремонт одежды. Особой популярностью пользуются вещи для детей.
- Бухгалтер. Если на компьютере есть специализированная программа для ведения бухгалтерии, стоит присмотреться к соответствующей дистанционной вакансии. Обязанности точно так же, как и в офисе, но можно взять в оборот сразу несколько компаний.
Кто-то подрабатывает психологом, налоговым экспертом и даже врачом. За счет развития технологий удастся с легкостью обратиться в Ростов или Москву за качественной врачебной консультацией, находясь в провинции.
Как получить инновационную профессию
Зачем трудиться дистанционно, понятно. И лучшие удаленные работы 2020 года, тоже рассмотрены. Получив соответствующее образование в IT, человек сможет стать частью компании «Яндекс», «Гугл» или любого другого подобного гиганта.
Чтобы трудится дистанционно, можно получить образование:
- в техникуме;
- самообучением;
- в университете.
Но лучше решение – это дистанционные онлайн курсы. На них быстро обучат самым перспективным профессиям в короткие сроки. В конце будет выдан сертификат установленного образца для подтверждения знаний и умений.
Хотите освоить современную IT-специальность для последующей работы на удаленке? Огромный выбор курсов по востребованным IT-направлениям есть в Otus!
<!DOCTYPE html>
<html dir="ltr" lang="ru-RU">
<head>
<meta charset="UTF-8" />
<meta http-equiv="x-ua-compatible" content="ie=edge" />
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1" />
<link rel="profile" href="http://gmpg.org/xfn/11" />
<title>Работа на удаленке: поиск, организация, особенности OTUS</title>
<!-- All in One SEO 4.5.2.1 - aioseo.com -->
<meta name="description" content="В 21 веке людям не нужно получать одно образование на всю оставшуюся жизнь. Технологии и прогресс стремительно меняются, совершенствуются, открывая больше возможностей перед работниками. Можно выбрать одну или несколько сфер деятельности, в которой трудиться в будущем. Пандемия коронавируса помогла прославиться работе «на удаленке». Такой вариант труда стали делать законным многие государства, включая Россию. Теперь удастся" />
<meta name="robots" content="max-image-preview:large" />
<link rel="canonical" href="https://otus.ru/journal/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti/" />
<meta name="generator" content="All in One SEO (AIOSEO) 4.5.2.1" />
<script type="application/ld+json" class="aioseo-schema">
{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/#article","name":"\u0420\u0430\u0431\u043e\u0442\u0430 \u043d\u0430 \u0443\u0434\u0430\u043b\u0435\u043d\u043a\u0435: \u043f\u043e\u0438\u0441\u043a, \u043e\u0440\u0433\u0430\u043d\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u044f, \u043e\u0441\u043e\u0431\u0435\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0438 OTUS","headline":"\u0420\u0430\u0431\u043e\u0442\u0430 \u043d\u0430 \u0443\u0434\u0430\u043b\u0435\u043d\u043a\u0435: \u043f\u043e\u0438\u0441\u043a, \u043e\u0440\u0433\u0430\u043d\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u044f, \u043e\u0441\u043e\u0431\u0435\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0438","author":{"@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/author\/a-pavlenko\/#author"},"publisher":{"@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/#organization"},"image":{"@type":"ImageObject","url":"https:\/\/otus.ru\/journal\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/oj-1080x720-2-1.png","width":1080,"height":720},"datePublished":"2022-08-09T17:35:01+00:00","dateModified":"2022-08-09T17:35:03+00:00","inLanguage":"ru-RU","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/#webpage"},"isPartOf":{"@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/#webpage"},"articleSection":"\u041f\u043e\u043b\u0435\u0437\u043d\u043e\u0435, \u043f\u0440\u043e\u0433\u0440\u0430\u043c\u043c\u0438\u0440\u043e\u0432\u0430\u043d\u0438\u0435, \u0443\u0434\u0430\u043b\u0435\u043d\u043d\u0430\u044f \u0440\u0430\u0431\u043e\u0442\u0430"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/#breadcrumblist","itemListElement":[{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/#listItem","position":1,"name":"\u0413\u043b\u0430\u0432\u043d\u0430\u044f \u0441\u0442\u0440\u0430\u043d\u0438\u0446\u0430","item":"https:\/\/otus.ru\/journal\/","nextItem":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/#listItem"},{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/#listItem","position":2,"name":"\u0420\u0430\u0431\u043e\u0442\u0430 \u043d\u0430 \u0443\u0434\u0430\u043b\u0435\u043d\u043a\u0435: \u043f\u043e\u0438\u0441\u043a, \u043e\u0440\u0433\u0430\u043d\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u044f, \u043e\u0441\u043e\u0431\u0435\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0438","previousItem":"https:\/\/otus.ru\/journal\/#listItem"}]},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/#organization","name":"\u041e\u0442\u0443\u0441 \u043e\u043d\u043b\u0430\u0439\u043d-\u043e\u0431\u0440\u0430\u0437\u043e\u0432\u0430\u043d\u0438\u0435","url":"https:\/\/otus.ru\/journal\/","sameAs":["https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCetgtvy93o3i3CvyGXKFU3g"],"contactPoint":{"@type":"ContactPoint","telephone":"+74999389202","contactType":"Customer Support"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/author\/a-pavlenko\/#author","url":"https:\/\/otus.ru\/journal\/author\/a-pavlenko\/","name":"A. Pavlenko","image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/#authorImage","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/d4c499a104d7c2522fa41f89e6819499?s=96&d=mm&r=g","width":96,"height":96,"caption":"A. Pavlenko"}},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/#webpage","url":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/","name":"\u0420\u0430\u0431\u043e\u0442\u0430 \u043d\u0430 \u0443\u0434\u0430\u043b\u0435\u043d\u043a\u0435: \u043f\u043e\u0438\u0441\u043a, \u043e\u0440\u0433\u0430\u043d\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u044f, \u043e\u0441\u043e\u0431\u0435\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0438 OTUS","description":"\u0412 21 \u0432\u0435\u043a\u0435 \u043b\u044e\u0434\u044f\u043c \u043d\u0435 \u043d\u0443\u0436\u043d\u043e \u043f\u043e\u043b\u0443\u0447\u0430\u0442\u044c \u043e\u0434\u043d\u043e \u043e\u0431\u0440\u0430\u0437\u043e\u0432\u0430\u043d\u0438\u0435 \u043d\u0430 \u0432\u0441\u044e \u043e\u0441\u0442\u0430\u0432\u0448\u0443\u044e\u0441\u044f \u0436\u0438\u0437\u043d\u044c. \u0422\u0435\u0445\u043d\u043e\u043b\u043e\u0433\u0438\u0438 \u0438 \u043f\u0440\u043e\u0433\u0440\u0435\u0441\u0441 \u0441\u0442\u0440\u0435\u043c\u0438\u0442\u0435\u043b\u044c\u043d\u043e \u043c\u0435\u043d\u044f\u044e\u0442\u0441\u044f, \u0441\u043e\u0432\u0435\u0440\u0448\u0435\u043d\u0441\u0442\u0432\u0443\u044e\u0442\u0441\u044f, \u043e\u0442\u043a\u0440\u044b\u0432\u0430\u044f \u0431\u043e\u043b\u044c\u0448\u0435 \u0432\u043e\u0437\u043c\u043e\u0436\u043d\u043e\u0441\u0442\u0435\u0439 \u043f\u0435\u0440\u0435\u0434 \u0440\u0430\u0431\u043e\u0442\u043d\u0438\u043a\u0430\u043c\u0438. \u041c\u043e\u0436\u043d\u043e \u0432\u044b\u0431\u0440\u0430\u0442\u044c \u043e\u0434\u043d\u0443 \u0438\u043b\u0438 \u043d\u0435\u0441\u043a\u043e\u043b\u044c\u043a\u043e \u0441\u0444\u0435\u0440 \u0434\u0435\u044f\u0442\u0435\u043b\u044c\u043d\u043e\u0441\u0442\u0438, \u0432 \u043a\u043e\u0442\u043e\u0440\u043e\u0439 \u0442\u0440\u0443\u0434\u0438\u0442\u044c\u0441\u044f \u0432 \u0431\u0443\u0434\u0443\u0449\u0435\u043c. \u041f\u0430\u043d\u0434\u0435\u043c\u0438\u044f \u043a\u043e\u0440\u043e\u043d\u0430\u0432\u0438\u0440\u0443\u0441\u0430 \u043f\u043e\u043c\u043e\u0433\u043b\u0430 \u043f\u0440\u043e\u0441\u043b\u0430\u0432\u0438\u0442\u044c\u0441\u044f \u0440\u0430\u0431\u043e\u0442\u0435 \u00ab\u043d\u0430 \u0443\u0434\u0430\u043b\u0435\u043d\u043a\u0435\u00bb. \u0422\u0430\u043a\u043e\u0439 \u0432\u0430\u0440\u0438\u0430\u043d\u0442 \u0442\u0440\u0443\u0434\u0430 \u0441\u0442\u0430\u043b\u0438 \u0434\u0435\u043b\u0430\u0442\u044c \u0437\u0430\u043a\u043e\u043d\u043d\u044b\u043c \u043c\u043d\u043e\u0433\u0438\u0435 \u0433\u043e\u0441\u0443\u0434\u0430\u0440\u0441\u0442\u0432\u0430, \u0432\u043a\u043b\u044e\u0447\u0430\u044f \u0420\u043e\u0441\u0441\u0438\u044e. \u0422\u0435\u043f\u0435\u0440\u044c \u0443\u0434\u0430\u0441\u0442\u0441\u044f","inLanguage":"ru-RU","isPartOf":{"@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/#website"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/#breadcrumblist"},"author":{"@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/author\/a-pavlenko\/#author"},"creator":{"@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/author\/a-pavlenko\/#author"},"image":{"@type":"ImageObject","url":"https:\/\/otus.ru\/journal\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/oj-1080x720-2-1.png","@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/#mainImage","width":1080,"height":720},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/#mainImage"},"datePublished":"2022-08-09T17:35:01+00:00","dateModified":"2022-08-09T17:35:03+00:00"},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/#website","url":"https:\/\/otus.ru\/journal\/","name":"OTUS JOURNAL","description":"Blog about IT","inLanguage":"ru-RU","publisher":{"@id":"https:\/\/otus.ru\/journal\/#organization"}}]}
</script>
<!-- All in One SEO -->
<link rel='dns-prefetch' href='//otus.ru' />
<link rel='dns-prefetch' href='//fonts.googleapis.com' />
<link rel='stylesheet' id='wp-block-library-css' href='https://otus.ru/journal/wp-includes/css/dist/block-library/style.min.css?ver=6.4.7' type='text/css' media='all' />
<style id='classic-theme-styles-inline-css' type='text/css'>
/*! This file is auto-generated */
.wp-block-button__link{color:#fff;background-color:#32373c;border-radius:9999px;box-shadow:none;text-decoration:none;padding:calc(.667em + 2px) calc(1.333em + 2px);font-size:1.125em}.wp-block-file__button{background:#32373c;color:#fff;text-decoration:none}
</style>
<style id='global-styles-inline-css' type='text/css'>
body{--wp--preset--color--black: #000000;--wp--preset--color--cyan-bluish-gray: #abb8c3;--wp--preset--color--white: #ffffff;--wp--preset--color--pale-pink: #f78da7;--wp--preset--color--vivid-red: #cf2e2e;--wp--preset--color--luminous-vivid-orange: #ff6900;--wp--preset--color--luminous-vivid-amber: #fcb900;--wp--preset--color--light-green-cyan: #7bdcb5;--wp--preset--color--vivid-green-cyan: #00d084;--wp--preset--color--pale-cyan-blue: #8ed1fc;--wp--preset--color--vivid-cyan-blue: #0693e3;--wp--preset--color--vivid-purple: #9b51e0;--wp--preset--gradient--vivid-cyan-blue-to-vivid-purple: linear-gradient(135deg,rgba(6,147,227,1) 0%,rgb(155,81,224) 100%);--wp--preset--gradient--light-green-cyan-to-vivid-green-cyan: linear-gradient(135deg,rgb(122,220,180) 0%,rgb(0,208,130) 100%);--wp--preset--gradient--luminous-vivid-amber-to-luminous-vivid-orange: linear-gradient(135deg,rgba(252,185,0,1) 0%,rgba(255,105,0,1) 100%);--wp--preset--gradient--luminous-vivid-orange-to-vivid-red: linear-gradient(135deg,rgba(255,105,0,1) 0%,rgb(207,46,46) 100%);--wp--preset--gradient--very-light-gray-to-cyan-bluish-gray: linear-gradient(135deg,rgb(238,238,238) 0%,rgb(169,184,195) 100%);--wp--preset--gradient--cool-to-warm-spectrum: linear-gradient(135deg,rgb(74,234,220) 0%,rgb(151,120,209) 20%,rgb(207,42,186) 40%,rgb(238,44,130) 60%,rgb(251,105,98) 80%,rgb(254,248,76) 100%);--wp--preset--gradient--blush-light-purple: linear-gradient(135deg,rgb(255,206,236) 0%,rgb(152,150,240) 100%);--wp--preset--gradient--blush-bordeaux: linear-gradient(135deg,rgb(254,205,165) 0%,rgb(254,45,45) 50%,rgb(107,0,62) 100%);--wp--preset--gradient--luminous-dusk: linear-gradient(135deg,rgb(255,203,112) 0%,rgb(199,81,192) 50%,rgb(65,88,208) 100%);--wp--preset--gradient--pale-ocean: linear-gradient(135deg,rgb(255,245,203) 0%,rgb(182,227,212) 50%,rgb(51,167,181) 100%);--wp--preset--gradient--electric-grass: linear-gradient(135deg,rgb(202,248,128) 0%,rgb(113,206,126) 100%);--wp--preset--gradient--midnight: linear-gradient(135deg,rgb(2,3,129) 0%,rgb(40,116,252) 100%);--wp--preset--font-size--small: 13px;--wp--preset--font-size--medium: 20px;--wp--preset--font-size--large: 36px;--wp--preset--font-size--x-large: 42px;--wp--preset--spacing--20: 0.44rem;--wp--preset--spacing--30: 0.67rem;--wp--preset--spacing--40: 1rem;--wp--preset--spacing--50: 1.5rem;--wp--preset--spacing--60: 2.25rem;--wp--preset--spacing--70: 3.38rem;--wp--preset--spacing--80: 5.06rem;--wp--preset--shadow--natural: 6px 6px 9px rgba(0, 0, 0, 0.2);--wp--preset--shadow--deep: 12px 12px 50px rgba(0, 0, 0, 0.4);--wp--preset--shadow--sharp: 6px 6px 0px rgba(0, 0, 0, 0.2);--wp--preset--shadow--outlined: 6px 6px 0px -3px rgba(255, 255, 255, 1), 6px 6px rgba(0, 0, 0, 1);--wp--preset--shadow--crisp: 6px 6px 0px rgba(0, 0, 0, 1);}:where(.is-layout-flex){gap: 0.5em;}:where(.is-layout-grid){gap: 0.5em;}body .is-layout-flow > .alignleft{float: left;margin-inline-start: 0;margin-inline-end: 2em;}body .is-layout-flow > .alignright{float: right;margin-inline-start: 2em;margin-inline-end: 0;}body .is-layout-flow > .aligncenter{margin-left: auto !important;margin-right: auto !important;}body .is-layout-constrained > .alignleft{float: left;margin-inline-start: 0;margin-inline-end: 2em;}body .is-layout-constrained > .alignright{float: right;margin-inline-start: 2em;margin-inline-end: 0;}body .is-layout-constrained > .aligncenter{margin-left: auto !important;margin-right: auto !important;}body .is-layout-constrained > :where(:not(.alignleft):not(.alignright):not(.alignfull)){max-width: var(--wp--style--global--content-size);margin-left: auto !important;margin-right: auto !important;}body .is-layout-constrained > .alignwide{max-width: var(--wp--style--global--wide-size);}body .is-layout-flex{display: flex;}body .is-layout-flex{flex-wrap: wrap;align-items: center;}body .is-layout-flex > *{margin: 0;}body .is-layout-grid{display: grid;}body .is-layout-grid > *{margin: 0;}:where(.wp-block-columns.is-layout-flex){gap: 2em;}:where(.wp-block-columns.is-layout-grid){gap: 2em;}:where(.wp-block-post-template.is-layout-flex){gap: 1.25em;}:where(.wp-block-post-template.is-layout-grid){gap: 1.25em;}.has-black-color{color: var(--wp--preset--color--black) !important;}.has-cyan-bluish-gray-color{color: var(--wp--preset--color--cyan-bluish-gray) !important;}.has-white-color{color: var(--wp--preset--color--white) !important;}.has-pale-pink-color{color: var(--wp--preset--color--pale-pink) !important;}.has-vivid-red-color{color: var(--wp--preset--color--vivid-red) !important;}.has-luminous-vivid-orange-color{color: var(--wp--preset--color--luminous-vivid-orange) !important;}.has-luminous-vivid-amber-color{color: var(--wp--preset--color--luminous-vivid-amber) !important;}.has-light-green-cyan-color{color: var(--wp--preset--color--light-green-cyan) !important;}.has-vivid-green-cyan-color{color: var(--wp--preset--color--vivid-green-cyan) !important;}.has-pale-cyan-blue-color{color: var(--wp--preset--color--pale-cyan-blue) !important;}.has-vivid-cyan-blue-color{color: var(--wp--preset--color--vivid-cyan-blue) !important;}.has-vivid-purple-color{color: var(--wp--preset--color--vivid-purple) !important;}.has-black-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--black) !important;}.has-cyan-bluish-gray-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--cyan-bluish-gray) !important;}.has-white-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--white) !important;}.has-pale-pink-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--pale-pink) !important;}.has-vivid-red-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--vivid-red) !important;}.has-luminous-vivid-orange-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--luminous-vivid-orange) !important;}.has-luminous-vivid-amber-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--luminous-vivid-amber) !important;}.has-light-green-cyan-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--light-green-cyan) !important;}.has-vivid-green-cyan-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--vivid-green-cyan) !important;}.has-pale-cyan-blue-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--pale-cyan-blue) !important;}.has-vivid-cyan-blue-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--vivid-cyan-blue) !important;}.has-vivid-purple-background-color{background-color: var(--wp--preset--color--vivid-purple) !important;}.has-black-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--black) !important;}.has-cyan-bluish-gray-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--cyan-bluish-gray) !important;}.has-white-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--white) !important;}.has-pale-pink-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--pale-pink) !important;}.has-vivid-red-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--vivid-red) !important;}.has-luminous-vivid-orange-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--luminous-vivid-orange) !important;}.has-luminous-vivid-amber-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--luminous-vivid-amber) !important;}.has-light-green-cyan-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--light-green-cyan) !important;}.has-vivid-green-cyan-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--vivid-green-cyan) !important;}.has-pale-cyan-blue-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--pale-cyan-blue) !important;}.has-vivid-cyan-blue-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--vivid-cyan-blue) !important;}.has-vivid-purple-border-color{border-color: var(--wp--preset--color--vivid-purple) !important;}.has-vivid-cyan-blue-to-vivid-purple-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--vivid-cyan-blue-to-vivid-purple) !important;}.has-light-green-cyan-to-vivid-green-cyan-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--light-green-cyan-to-vivid-green-cyan) !important;}.has-luminous-vivid-amber-to-luminous-vivid-orange-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--luminous-vivid-amber-to-luminous-vivid-orange) !important;}.has-luminous-vivid-orange-to-vivid-red-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--luminous-vivid-orange-to-vivid-red) !important;}.has-very-light-gray-to-cyan-bluish-gray-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--very-light-gray-to-cyan-bluish-gray) !important;}.has-cool-to-warm-spectrum-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--cool-to-warm-spectrum) !important;}.has-blush-light-purple-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--blush-light-purple) !important;}.has-blush-bordeaux-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--blush-bordeaux) !important;}.has-luminous-dusk-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--luminous-dusk) !important;}.has-pale-ocean-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--pale-ocean) !important;}.has-electric-grass-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--electric-grass) !important;}.has-midnight-gradient-background{background: var(--wp--preset--gradient--midnight) !important;}.has-small-font-size{font-size: var(--wp--preset--font-size--small) !important;}.has-medium-font-size{font-size: var(--wp--preset--font-size--medium) !important;}.has-large-font-size{font-size: var(--wp--preset--font-size--large) !important;}.has-x-large-font-size{font-size: var(--wp--preset--font-size--x-large) !important;}
.wp-block-navigation a:where(:not(.wp-element-button)){color: inherit;}
:where(.wp-block-post-template.is-layout-flex){gap: 1.25em;}:where(.wp-block-post-template.is-layout-grid){gap: 1.25em;}
:where(.wp-block-columns.is-layout-flex){gap: 2em;}:where(.wp-block-columns.is-layout-grid){gap: 2em;}
.wp-block-pullquote{font-size: 1.5em;line-height: 1.6;}
</style>
<link rel='stylesheet' id='wbcr-comments-plus-url-span-css' href='https://otus.ru/journal/wp-content/plugins/clearfy/components/comments-plus/assets/css/url-span.css?ver=2.2.0' type='text/css' media='all' />
<link rel='stylesheet' id='wpel-style-css' href='https://otus.ru/journal/wp-content/plugins/wp-external-links/public/css/wpel.css?ver=2.59' type='text/css' media='all' />
<link rel='stylesheet' id='ez-toc-css' href='https://otus.ru/journal/wp-content/plugins/easy-table-of-contents/assets/css/screen.min.css?ver=2.0.61' type='text/css' media='all' />
<style id='ez-toc-inline-css' type='text/css'>
div#ez-toc-container .ez-toc-title {font-size: 120%;}div#ez-toc-container .ez-toc-title {font-weight: 500;}div#ez-toc-container ul li {font-size: 95%;}div#ez-toc-container nav ul ul li {font-size: 90%;}
.ez-toc-container-direction {direction: ltr;}.ez-toc-counter ul{counter-reset: item ;}.ez-toc-counter nav ul li a::before {content: counters(item, ".", decimal) ". ";display: inline-block;counter-increment: item;flex-grow: 0;flex-shrink: 0;margin-right: .2em; float: left; }.ez-toc-widget-direction {direction: ltr;}.ez-toc-widget-container ul{counter-reset: item ;}.ez-toc-widget-container nav ul li a::before {content: counters(item, ".", decimal) ". ";display: inline-block;counter-increment: item;flex-grow: 0;flex-shrink: 0;margin-right: .2em; float: left; }
</style>
<link rel='stylesheet' id='contentberg-fonts-css' href='https://fonts.googleapis.com/css?family=Roboto%3A400%2C500%2C700%7CPT+Serif%3A400%2C400i%2C600%7CIBM+Plex+Serif%3A500' type='text/css' media='all' />
<link rel='stylesheet' id='contentberg-core-css' href='https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/style.css?ver=1.8.3' type='text/css' media='all' />
<link rel='stylesheet' id='contentberg-lightbox-css' href='https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/css/lightbox.css?ver=1.8.3' type='text/css' media='all' />
<link rel='stylesheet' id='font-awesome-css' href='https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/css/fontawesome/css/font-awesome.min.css?ver=1.8.3' type='text/css' media='all' />
<script type="text/javascript" id="breeze-prefetch-js-extra">
/* <![CDATA[ */
var breeze_prefetch = {"local_url":"https:\/\/otus.ru\/journal","ignore_remote_prefetch":"1","ignore_list":["\/wp-admin\/"]};
/* ]]> */
</script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/plugins/breeze/assets/js/js-front-end/breeze-prefetch-links.min.js" id="breeze-prefetch-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-includes/js/jquery/jquery.min.js" id="jquery-core-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-includes/js/jquery/jquery-migrate.min.js" id="jquery-migrate-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/js/lazysizes.js" id="lazysizes-js"></script>
<link rel="https://api.w.org/" href="https://otus.ru/journal/wp-json/" /><link rel="alternate" type="application/json" href="https://otus.ru/journal/wp-json/wp/v2/posts/4305" /><link rel='shortlink' href='https://otus.ru/journal/?p=4305' />
<link rel="alternate" type="application/json+oembed" href="https://otus.ru/journal/wp-json/oembed/1.0/embed?url=https%3A%2F%2Fotus.ru%2Fjournal%2Frabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti%2F" />
<link rel="alternate" type="text/xml+oembed" href="https://otus.ru/journal/wp-json/oembed/1.0/embed?url=https%3A%2F%2Fotus.ru%2Fjournal%2Frabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti%2F&format=xml" />
<script>var Sphere_Plugin = {"ajaxurl":"https:\/\/otus.ru\/journal\/wp-admin\/admin-ajax.php"};</script><link rel="icon" href="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2020/11/cropped-OTUS_logo_OTUS-COMP-LOGO-WHITE-1-32x32.png" sizes="32x32" />
<link rel="icon" href="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2020/11/cropped-OTUS_logo_OTUS-COMP-LOGO-WHITE-1-192x192.png" sizes="192x192" />
<link rel="apple-touch-icon" href="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2020/11/cropped-OTUS_logo_OTUS-COMP-LOGO-WHITE-1-180x180.png" />
<meta name="msapplication-TileImage" content="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2020/11/cropped-OTUS_logo_OTUS-COMP-LOGO-WHITE-1-270x270.png" />
<style type="text/css" id="wp-custom-css">
#menu-item-10406 .wpel-icon {
display: none;
}
#menu-item-10407 .wpel-icon {
display: none;
}
.otus-login-site a .wpel-icon {
display: none;
}
.menu-menju-navykov-container a .wpel-icon {
display: none;
}
.otus-login-site a
{
background: #ffd709;
border-radius: 12px;
color: #0f0f10;
font-size: 14px;
font-weight: 700;
line-height: 20px;
display: block;
text-align: center;
padding: 8px 25px;
}
.main-footer.dark {
background: linear-gradient(90deg, #a64fc5, #4f54e6);
border-color: transparent;
}
.main-footer.bold .copyright {
color: #fff;
}
.main-footer.bold .to-top i {
color: #fff;
}
.main-footer.bold .back-to-top {
color: #fff;
}
.nav__scroll {
overflow-x: auto;
-webkit-overflow-scrolling: touch;
}
.scrollable-menu .menu {
display: flex;
}
.nav__scroll
{
background: linear-gradient(90deg, #a64fc5, #4f54e6);
}
.scrollable-menu .menu .menu-item {
flex: 0 0 auto;
padding: 15px 15px;
}
.scrollable-menu .menu .menu-item a {
color: #fff;
}
.nav__scroll::-webkit-scrollbar{background-color:#fff;height:5px;}
.nav__scroll::-webkit-scrollbar-thumb{background-color:#dcdcdc;}
.nav__scroll::-webkit-scrollbar-track{-webkit-border-radius:0;border-radius:0;background-color:#fff;}/
body {
min-width: 320px;
}
.banner-click img {
margin: 0 auto;
display: block;
}
.banner-click {
cursor: pointer;
}
.banner-footer-area {
margin-bottom: 20px;
}
.banner-left-area {
margin-top: 40px;
} </style>
<!--Start VDZ Yandex Metrika Plugin-->
<!-- Yandex.Metrika counter --><script type="text/javascript" >(function(m,e,t,r,i,k,a){m[i]=m[i]||function(){(m[i].a=m[i].a||[]).push(arguments)};m[i].l=1*new Date();k=e.createElement(t),a=e.getElementsByTagName(t)[0],k.async=1,k.src=r,a.parentNode.insertBefore(k,a)})(window, document, "script", "https://mc.yandex.ru/metrika/tag.js", "ym");ym(34531570, "init", {clickmap:true, trackLinks:true, accurateTrackBounce:true, webvisor:true, trackHash:true, ecommerce:"dataLayer"});</script>
<noscript><div><img src="https://mc.yandex.ru/watch/34531570" style="position:absolute; left:-9999px;" alt="" /></div></noscript>
<!-- /Yandex.Metrika counter --><!--START ADD EVENTS FROM CF7--><script type='text/javascript'>document.addEventListener( 'wpcf7submit', function( event ) {
//event.detail.contactFormId;
if(ym){
//console.log(event.detail);
ym(34531570, 'reachGoal', 'VDZ_SEND_CONTACT_FORM_7');
ym(34531570, 'params', {
page_url: window.location.href,
status: event.detail.status,
locale: event.detail.contactFormLocale,
form_id: event.detail.contactFormId,
});
}
}, false );
</script><!--END ADD EVENTS FROM CF7-->
<!--End VDZ Yandex Metrika Plugin-->
</head>
<body class="post-template-default single single-post postid-4305 single-format-standard right-sidebar lazy-normal has-lb">
<div class="main-wrap">
<header id="main-head" class="main-head head-nav-below has-search-modal simple simple-boxed">
<div class="inner inner-head" data-sticky-bar="0">
<div class="wrap cf wrap-head">
<div class="left-contain">
<span class="mobile-nav"><i class="fa fa-bars"></i></span>
<div class="title">
<a href="https://otus.ru/journal/" title="OTUS JOURNAL" rel="home" data-wpel-link="internal">
<span class="text-logo"><img src="/journal/wp-content/themes/contentberg/img/logo_site.svg" alt="OTUS JOURNAL"></span>
</a>
</div>
</div>
<div class="navigation-wrap inline">
<nav class="navigation inline simple light" data-sticky-bar="0">
<div class="menu-rubriki-container"><ul id="menu-rubriki" class="menu"><li id="menu-item-109" class="menu-item menu-item-type-taxonomy menu-item-object-category menu-cat-1 menu-item-109"><a href="https://otus.ru/journal/category/pro-it/" data-wpel-link="internal"><span>Про IT</span></a></li>
<li id="menu-item-113" class="menu-item menu-item-type-taxonomy menu-item-object-category current-post-ancestor current-menu-parent current-post-parent menu-cat-4 menu-item-113"><a href="https://otus.ru/journal/category/polza/" data-wpel-link="internal"><span>Полезное</span></a></li>
<li id="menu-item-114" class="menu-item menu-item-type-taxonomy menu-item-object-category menu-cat-3 menu-item-114"><a href="https://otus.ru/journal/category/lifestyle/" data-wpel-link="internal"><span>Лайфстайл</span></a></li>
<li id="menu-item-10406" class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10406"><a href="https://otus.ru/catalog/courses" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right"><span>Обучение</span><span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li id="menu-item-10407" class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10407"><a href="https://otus.ru/about" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right"><span>Информация</span><span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
</ul></div> </nav>
</div>
<div class="actions">
<div class="otus-login-site">
<a href="https://otus.ru/login/" target="_blank" data-wpel-link="external" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Войти<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a>
</div>
<a href="#" title="Search" class="search-link"><i class="fa fa-search"></i></a>
</div>
</div>
</div>
</header> <!-- .main-head -->
<div class="nav nav_disable nav_colored nav_transparent course-categories__nav nav__scroll ">
<div class="container wrap">
<div class="links inline simple light scrollable-menu">
<div class="menu-menju-navykov-container"><ul id="menu-menju-navykov" class="menu"><li id="menu-item-10413" class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10413"><a href="https://otus.ru/categories/programming/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Программирование<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li id="menu-item-10414" class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10414"><a href="https://otus.ru/categories/architecture/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Архитектура<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li id="menu-item-10415" class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10415"><a href="https://otus.ru/categories/operations/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Инфраструктура<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li id="menu-item-10416" class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10416"><a href="https://otus.ru/categories/information-security-courses/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Безопасность<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li id="menu-item-10417" class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10417"><a href="https://otus.ru/categories/data-science/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Data Science<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li id="menu-item-10418" class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10418"><a href="https://otus.ru/categories/gamedev/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">GameDev<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li id="menu-item-10419" class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10419"><a href="https://otus.ru/categories/marketing-business/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Управление<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li id="menu-item-10420" class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10420"><a href="https://otus.ru/categories/analytics/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Аналитика и анализ<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li id="menu-item-10421" class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10421"><a href="https://otus.ru/categories/testing/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Тестирование<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
</ul></div> </div>
</div>
</div>
<div class="main wrap">
<div class="ts-row cf">
<div class="col-8 main-content cf">
<article id="post-4305" class="the-post post-4305 post type-post status-publish format-standard has-post-thumbnail category-polza tag-programmirovanie tag-udalennaya-rabota">
<header class="post-header the-post-header cf">
<div class="post-meta the-post-meta">
<span class="post-cat">
<a href="https://otus.ru/journal/category/polza/" class="category" data-wpel-link="internal">Полезное</a>
</span>
<h1 class="post-title">
Работа на удаленке: поиск, организация, особенности
</h1>
<a href="https://otus.ru/journal/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti/" class="date-link" data-wpel-link="internal"><time class="post-date">9 августа, 2022</time></a>
</div>
<div class="featured">
<a href="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-2-1.png" class="image-link" data-wpel-link="internal"><img width="770" height="515" src="data:image/svg+xml,%3Csvg%20viewBox%3D%270%200%20770%20515%27%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%3E%3C%2Fsvg%3E" class="attachment-contentberg-main size-contentberg-main lazyload wp-post-image" alt="Работа на удаленке: поиск, организация, особенности" title="Работа на удаленке: поиск, организация, особенности" decoding="async" fetchpriority="high" data-srcset="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-2-1-770x515.png 770w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-2-1-300x200.png 300w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-2-1-1024x683.png 1024w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-2-1-150x100.png 150w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-2-1-270x180.png 270w" data-src="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-2-1-770x515.png" data-sizes="(max-width: 770px) 100vw, 770px" /> </a>
</div>
</header><!-- .post-header -->
<div class="post-content description cf entry-content content-normal">
<div id="ez-toc-container" class="ez-toc-v2_0_61 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction">
<div class="ez-toc-title-container">
<p class="ez-toc-title " >Содержание</p>
<span class="ez-toc-title-toggle"><a href="#" class="ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle" aria-label="Toggle Table of Content"><span class="ez-toc-js-icon-con"><span class=""><span class="eztoc-hide" style="display:none;">Toggle</span><span class="ez-toc-icon-toggle-span"><svg style="fill: #999;color:#999" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" class="list-377408" width="20px" height="20px" viewBox="0 0 24 24" fill="none"><path d="M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z" fill="currentColor"></path></svg><svg style="fill: #999;color:#999" class="arrow-unsorted-368013" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" width="10px" height="10px" viewBox="0 0 24 24" version="1.2" baseProfile="tiny"><path d="M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z"/></svg></span></span></span></a></span></div>
<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-1" href="#%D0%A3%D0%B4%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%B0_%E2%80%93_%D1%8D%D1%82%D0%BE%E2%80%A6" title="Удаленка – это…">Удаленка – это…</a></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-2" href="#%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B8%D0%BC%D1%83%D1%89%D0%B5%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B0_%D0%B8_%D0%BD%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B0%D1%82%D0%BA%D0%B8" title="Преимущества и недостатки">Преимущества и недостатки</a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-3" href="#%D0%A1%D0%B8%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D1%8B%D0%B5_%D1%81%D1%82%D0%BE%D1%80%D0%BE%D0%BD%D1%8B" title="Сильные стороны">Сильные стороны</a></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-4" href="#%D0%A1%D0%BB%D0%B0%D0%B1%D1%8B%D0%B5_%D1%81%D1%82%D0%BE%D1%80%D0%BE%D0%BD%D1%8B" title="Слабые стороны">Слабые стороны</a></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-5" href="#%D0%9E%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8_%D0%BE%D1%84%D0%BE%D1%80%D0%BC%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F" title="Особенности оформления">Особенности оформления</a></li></ul></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-6" href="#%D0%93%D0%B4%D0%B5_%D0%B8%D1%81%D0%BA%D0%B0%D1%82%D1%8C" title="Где искать">Где искать</a></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-7" href="#%D0%92%D0%B0%D1%80%D0%B8%D0%B0%D0%BD%D1%82%D1%8B_%D0%B2%D0%B0%D0%BA%D0%B0%D0%BD%D1%81%D0%B8%D0%B9" title="Варианты вакансий">Варианты вакансий</a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-8" href="#%D0%A0%D0%B0%D0%B7%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%BA%D0%B0" title="Разработка">Разработка</a></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-9" href="#%D0%94%D0%B8%D0%B7%D0%B0%D0%B9%D0%BD" title="Дизайн">Дизайн</a></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-10" href="#%D0%A0%D0%B5%D0%BA%D0%BB%D0%B0%D0%BC%D0%B0_%D0%B8_%D0%BC%D0%B0%D1%80%D0%BA%D0%B5%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B3" title="Реклама и маркетинг">Реклама и маркетинг</a></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-11" href="#%D0%94%D0%BB%D1%8F_%D0%BB%D0%B8%D0%BD%D0%B3%D0%B2%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%BE%D0%B2" title="Для лингвистов">Для лингвистов</a></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-12" href="#%D0%91%D0%B5%D0%B7_%D0%BD%D0%B0%D0%B2%D1%8B%D0%BA%D0%BE%D0%B2" title="Без навыков">Без навыков</a></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-13" href="#%D0%A1_%D1%82%D0%B5%D0%BA%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BC%D0%B8" title="С текстами">С текстами</a></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-14" href="#%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%87%D0%B8%D0%B5_%D1%81%D1%84%D0%B5%D1%80%D1%8B_%D0%B8_%D0%B2%D0%B0%D0%BA%D0%B0%D0%BD%D1%81%D0%B8%D0%B8" title="Прочие сферы и вакансии">Прочие сферы и вакансии</a></li></ul></li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class="ez-toc-link ez-toc-heading-15" href="#%D0%9A%D0%B0%D0%BA_%D0%BF%D0%BE%D0%BB%D1%83%D1%87%D0%B8%D1%82%D1%8C_%D0%B8%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%BD%D1%83%D1%8E_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D1%8E" title="Как получить инновационную профессию">Как получить инновационную профессию</a></li></ul></nav></div>
<p>В 21 веке людям не нужно получать одно образование на всю оставшуюся жизнь. Технологии и прогресс стремительно меняются, совершенствуются, открывая больше возможностей перед работниками. Можно выбрать одну или несколько сфер деятельности, в которой трудиться в будущем.</p>
<p>Пандемия коронавируса помогла прославиться работе «на удаленке». Такой вариант труда стали делать законным многие государства, включая Россию. Теперь удастся не «ходить в офис» для получения зарплаты и построения карьеры. Достаточно выбрать направление деятельности и, если она подходит под «удаленку», выполнять обязанности дома или из любого другого места.</p>
<p>В данной статье речь зайдет о том, как организовать трудоустройство для удаленной работы. Предстоит разобраться, что это вообще такое, какие профессии являются самыми популярными в выбранном направлении. Немаловажно будет узнать, как грамотно организовать рабочий процесс, где получить соответствующее образование и отыскать желаемую вакансию.</p>
<h2 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%A3%D0%B4%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%B0_%E2%80%93_%D1%8D%D1%82%D0%BE%E2%80%A6"></span>Удаленка – это…<span class="ez-toc-section-end"></span></h2>
<p>Сначала необходимо четко понимать, с чем предстоит иметь дело. Удаленную работу часто называют «работой на дому». Отчасти это действительно так.</p>
<p>Удаленка – форма труда, которая не предусматривает непосредственного пребывания сотрудников в пределах предприятия или конкретного офиса. Обычно свои трудовые обязанности выполняют из разных точек мира. Пример – человек может находиться в Ростове-на-Дону, а его работодатель – в Москве.</p>
<p>Различные компании в 21 веке ищут сотрудников «на удаленку». Организациям нужны совершенно разные кадры – от программистов до «офисных рабочих». Поэтому соответствующая сфера деятельности стремительно развивается. И имеет огромную конкуренцию.</p>
<p>Далее будем понимать под «удаленно работать» трудоустройство на дому и возможность выполнять свои трудовые обязанности дистанционно. Это – официальная форма работы в России.</p>
<h2 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%B8%D0%BC%D1%83%D1%89%D0%B5%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B0_%D0%B8_%D0%BD%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B0%D1%82%D0%BA%D0%B8"></span>Преимущества и недостатки<span class="ez-toc-section-end"></span></h2>
<p>Можно бесконечно долго говорить о том, что собой представляет удаленка, но перед активным трудоустройством требуется рассмотреть сильные и слабые стороны такого «режима работы». Соответствующий формат подойдет не всем.</p>
<h3 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%A1%D0%B8%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D1%8B%D0%B5_%D1%81%D1%82%D0%BE%D1%80%D0%BE%D0%BD%D1%8B"></span>Сильные стороны<span class="ez-toc-section-end"></span></h3>
<p>Плюсы удаленной работы можно перечислять из раза в раз до бесконечности. Вот ключевые моменты, на которые необходимо обратить внимание:</p>
<ol><li>Возможность работать из дома.</li><li>Отсутствие необходимости дополнительных ресурсных расходов на дорогу до офиса. Иногда соответствующий момент не актуален.</li><li>Разнообразие вакансий. Можно выбрать то, что подойдет конкретному человеку.</li><li>Дистанционный труд, который организовывается в режиме онлайн. А значит, выполнять должностные обязанности удастся везде, где есть интернет.</li><li>Свободный график. Человек сам может решить, когда и что ему делать. Такой формат присутствует не всегда. Обычно им пользуются айтишники.</li><li>Достойный заработок. Можно числиться сотрудником в Московской компании и получать соответствующую зарплату. А жить и выполнять обязанности – в Калининграде или любой другой провинции, где оплата труда на порядок ниже.</li></ol>
<p>Удаленную работу можно с легкостью совмещать с бытом, собственными делами, семьей. Для женщин – с беременностью и даже родами. Дети часто тоже не становятся какой-то помехой. Айтишники и некоторые другие работники могут даже путешествовать и отдыхать, иногда отвлекаясь на должностные обязанности.</p>
<p>Это – отличный выбор для людей с хорошим самоконтролем. Добиться успеха получится у каждого, кто сможет грамотно организовать соотношение «работа-отдых».</p>
<h3 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%A1%D0%BB%D0%B0%D0%B1%D1%8B%D0%B5_%D1%81%D1%82%D0%BE%D1%80%D0%BE%D0%BD%D1%8B"></span>Слабые стороны<span class="ez-toc-section-end"></span></h3>
<p>Плюсы рассматриваемого типа устройства неоспоримы, но есть здесь и минусы. О них тоже должен быть осведомлен каждый потенциальный соискатель.</p>
<p>На самом деле найти удаленную вакансию в 21 веке не так трудно. Намного сложнее остаться в компании на долгое время. Это обуславливается недостатками удаленного труда:</p>
<ol><li>Свободный график. Да, для многих он является плюсом. Но, если человек не умеет контролировать себя и следить за временем, такой режим окажется губительным. Придется учить много нового, а также обучаться грамотному «менеджменту времени».</li><li>Высокая конкуренция. Многие задают логичный вопрос о том, зачем ходить в офис, если все можно организовать в режиме онлайн. Отсюда на удаленные вакансии часто возникает высокие спрос. А значит, высокая конкуренция.</li><li>Завышенные ожидания соискателей. Многие представляют себе удаленку как процесс «хочу сидеть дома и получать за это деньги». На практике ситуация обстоит так, что ответственность на «удаленном» сотруднике бывает выше, чем на «офисном».</li><li>Нестабильная нагрузка. Часто занятость зависит от ситуации. Сегодня работы может быть очень много, а завтра – до глубокого вечера нет, но она резко появится под конец суток. Не всем удается работать в таком темпе. Но есть и компании, где предстоит находиться online в строго установленное время. Такая практика встречается все реже.</li><li>Непредвиденные ситуации. В случае ЧП сотрудник рискует не иметь возможности вовремя получить и выполнить задание. То же самое касается отправки документов.</li></ol>
<p>Специалисты почти в каждой профессии, если речь заходит об удаленке, рискуют столкнуться с мошенниками. Для отдельных ситуаций минусы такой формы трудоустройства подразумевали еще и трудности в оформлении сотрудника. Но теперь человека могут сделать работником компании «на дому» без проблем.</p>
<p>Для некоторых людей становится настоящей проблемой отсутствие больничных и официальных отпусков. Такие минусы есть у вакансий, где вместе с удаленкой преобладает фриланс-составляющая.</p>
<h3 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%9E%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8_%D0%BE%D1%84%D0%BE%D1%80%D0%BC%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F"></span>Особенности оформления<span class="ez-toc-section-end"></span></h3>
<p>Можно оформиться в компанию как удаленный сотрудник несколькими способами. В России сегодня предусматриваются следующие варианты:</p>
<ol><li>Фриланс. Становится все более популярным, особенно на первых порах. Можно воспользоваться составлением договора на оказание тех или иных услуг. Некоторые «стартуют» с неофициального трудоустройства, но это весьма рискованный шаг. Особенно для тех, кто начал получать стабильный и неплохой заработок.</li><li>Открытие ИП. Предприниматели и бизнесмены делают большие деньги. Поэтому для удаленной работы можно воспользоваться таким вариантом. Для некоторых сфер деятельности используется УСН, которая предусматривает минимум бумажной волокиты и отчетностей. К недостаткам относят расходы на налоги и прочие отчисления предпринимателя. А еще – поиск заказчиков.</li><li>Оформление в компанию «на удаленку». Сейчас «дистанционные» специалисты высоко ценятся. И многие компании в попытках найти дистанционного хорошего работника, официально трудоустраивают таких людей. На законодательном уровне подобный подход закреплен, хоть пока и совершенствуется.</li><li>Оформление самозанятости. Становится самым быстрым и простым способом «работы на дому». Особенно если человек раньше занимался фрилансом или планирует делать что-то своими руками. Пример – обработка фото и видео за деньги. Копирайтер, который пишет тексты и слоганы, тоже может быть самозанятым. Чаще всего у таких людей отсутствуют больничные и отпуска, но они полностью свободны в плане графика и выбора заказчиков/сфер деятельности. Это – официальная форма труда с отсутствием отчетностей для налоговых органов и минимальными обязательными платежами.</li></ol>
<p>Задумываясь, как найти удаленную работу, человек должен сначала решить, какой из предложенных вариантов ему подойдет больше. Некоторые компании стараются найти только ИП или самозанятого. Об этом обычно пишут в вакансиях по трудоустройству.</p>
<h2 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%93%D0%B4%D0%B5_%D0%B8%D1%81%D0%BA%D0%B0%D1%82%D1%8C"></span>Где искать<span class="ez-toc-section-end"></span></h2>
<p>Стоит задуматься, где же искать вакансии на удаленку. «Хочу работать дома» — так говорят на собеседовании некоторые новички. Это – не лучшее решение. Рекомендуется сразу подбирать вакансии, которые дают трудиться в онлайне.</p>
<p>Существуют различные сервисы поиска вакансий. Можно воспользоваться самыми распространенными из них:</p>
<ul><li>Авито;</li><li>HeadHunter;</li><li>Юла.</li></ul>
<p>Не важно, в каком регионе находится соискатель – Ростов, Питер, Москва или регион Сибири. Нужно выставить город, в котором должен находиться работодатель, а затем пробить доступные вакансии.</p>
<p>Дистанционную работу стоит поискать также на разнообразных биржах фриланса. Пример – WH, Etxt, TextRu, Advego. Здесь нужны самые разные сотрудники – от программистов до графических редакторов и наборщиков текста. Этот вариант идеален для ИП, фрилансеров и самозанятых.</p>
<p>Стать сотрудником на удаленке можно, поискав вакансии в социальных сетях. Стоит обратиться как в специализированные группы, так и в паблики конкретных организаций. Здесь тоже не важно, какой город является местом жительства соискателя – Ростов или какой-то другой. Пройти собеседование обычно удается дистанционно. Пример – через Skype.</p>
<p>Самым популярным способом обнаружения «работы на дому» по сей день можно назвать специализированные сайты вакансий. Их очень много в каждом городе. Есть и те, кто подбирает заказчиков через «сарафанное радио» или «по знакомству».</p>
<h2 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%92%D0%B0%D1%80%D0%B8%D0%B0%D0%BD%D1%82%D1%8B_%D0%B2%D0%B0%D0%BA%D0%B0%D0%BD%D1%81%D0%B8%D0%B9"></span>Варианты вакансий<span class="ez-toc-section-end"></span></h2>
<p>Человек, говорящий «Хочу работать дома», должен выбрать сферу деятельности, в которой трудиться. Иначе придется учить много нового и лишнего. А это – пустая трата времени, сил и ресурсов.</p>
<p>Профессии, которые доступны для дистанционного трудоустройства, с каждым годом пополняются. Далее будут приведены самые распространенные вакансии и их особенности.</p>
<h3 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%A0%D0%B0%D0%B7%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%BA%D0%B0"></span>Разработка<span class="ez-toc-section-end"></span></h3>
<p>Если у человека есть хотя бы начальные навыки программирования, можно попытаться стать разработчиком. Заказов у таких айтишников полно, они нужны как небольшим компаниям, так и крупным организациям.</p>
<p>Работа программиста всегда в цене. Достаточно выучить один или несколько языков программирования, чтобы начать практику. Кто-то специализируется на разработке игр, а кто-то – на веб-моделях. Программировать бывает трудно, зато такой вариант приносит хорошие доходы. Он может полностью организовываться через интернет. Достаточно переслать получившийся код заказчику/работодателю.</p>
<h3 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%94%D0%B8%D0%B7%D0%B0%D0%B9%D0%BD"></span>Дизайн<span class="ez-toc-section-end"></span></h3>
<p>Если у человека есть компьютер, можно научить его выполнять совершенно разную работу на удаленке. Еще один интересный вариант – дизайн. Можно:</p>
<ul><li>обрабатывать фото и видео;</li><li>создавать изображения и графику;</li><li>монтировать видео;</li><li>создавать дизайн для интернет магазинов и веб-страничек.</li></ul>
<p>Рекомендуется начинать с небольших проектов. У кого нет никакого опыта – на фрилансе. Среди основных средств, которые используются для работы дизайнера, выделяют AutoCad и Photoshop.</p>
<h3 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%A0%D0%B5%D0%BA%D0%BB%D0%B0%D0%BC%D0%B0_%D0%B8_%D0%BC%D0%B0%D1%80%D0%BA%D0%B5%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B3"></span>Реклама и маркетинг<span class="ez-toc-section-end"></span></h3>
<p>Отзывы пользователей указывают на то, что непрограммистов на удаленке тоже достаточно. Разработчики и люди, знающие языки программирования, всегда в цене. Но и другие сферы деятельности забывать не стоит.</p>
<p>Если вы находите занимательным и интересным маркетинг, можно попытаться продвинуться в этой области. Дистанционно трудятся:</p>
<ul><li>интернет маркетологи;</li><li>пиар-менеджеры;</li><li>администраторы групп и каналов в социальных сетях;</li><li>специалисты по контекстной рекламе;</li><li>SEO-оптимизаторы.</li></ul>
<p>Если нужна помощь в раскрутке интернет-магазина или какой-то продукции, обычно обращаются к таким работникам. Их деятельность в 21 веке полностью организована в режиме онлайн. В денежном смысле такие подчиненные не обижены – у них достойный заработок для всех регионов страны. Заказов с каждым днем становится все больше.</p>
<h3 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%94%D0%BB%D1%8F_%D0%BB%D0%B8%D0%BD%D0%B3%D0%B2%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%BE%D0%B2"></span>Для лингвистов<span class="ez-toc-section-end"></span></h3>
<p>Среди непрограммистов, получающих хорошую зарплату на удаленке, выделяют:</p>
<ul><li>учителей;</li><li>репетиторов;</li><li>переводчиков.</li></ul>
<p>Современные приложения позволяют учить детей и взрослых, не выходя из дома. Это – отличная помощь тем, у кого ограничены возможности ввиду болезней или жизненных обстоятельств.</p>
<h3 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%91%D0%B5%D0%B7_%D0%BD%D0%B0%D0%B2%D1%8B%D0%BA%D0%BE%D0%B2"></span>Без навыков<span class="ez-toc-section-end"></span></h3>
<p>Для того, чтобы обработать фото или видео, наполнять интернет магазин и сайты, а также писать приложения, требуется пройти специализированное обучение. Некоторые не понимают, зачем учить что-то новое, если есть вакансии, не требующие специфических знаний.</p>
<p>Специально для тех, кто не относит себя к категориям «компьютерщик» и «айтишник», есть такие вакансии:</p>
<ul><li>личный ассистент;</li><li>онлайн диспетчер;</li><li>оператор колл центра;</li><li>онлайн консультант;</li><li>менеджер по продажам.</li></ul>
<p>Информацию по обязанностям относительно каждой вакансии необходимо уточнять индивидуально.</p>
<h3 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%A1_%D1%82%D0%B5%D0%BA%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BC%D0%B8"></span>С текстами<span class="ez-toc-section-end"></span></h3>
<p>Тот, кто хорошо пишет, способен отыскать множество заказов. В этом помогут сайты фриланса и копирайтерства. Чем выше качество выдаваемого контента, тем больше будет оплата труда.</p>
<p>Для тех, кому хотелось иметь дело с текстами, подойдут вакансии:</p>
<ul><li>копирайтер;</li><li>редактор;</li><li>переводчик.</li></ul>
<p>Сюда же можно отнести контент-менеджеров и коммерческих авторов. Есть технический копирайтинг, который заказывают крупные предприятия. Они не скупятся на оплату труда подчиненных – как штатных, так и удаленных.</p>
<h3 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%87%D0%B8%D0%B5_%D1%81%D1%84%D0%B5%D1%80%D1%8B_%D0%B8_%D0%B2%D0%B0%D0%BA%D0%B0%D0%BD%D1%81%D0%B8%D0%B8"></span>Прочие сферы и вакансии<span class="ez-toc-section-end"></span></h3>
<p>Обработка фото, видео и текста – это уже весьма распространенные сферы, где высока конкуренция. Отзывы соискателей указывают на то, что работать во фрилансе и на удаленке в сферах IT и рекламы становится труднее.</p>
<p>Для непрограммистов существует и другая работа, которую можно организовывать дистанционно. Вот несколько интересных вариантов:</p>
<ol><li>Собственный интернет магазин. Продажи в Сети с каждым годом набирают все большие обороты. Но тут часто требуется помощь других специалистов.</li><li>Юрист. Пример – оказание юридических услуг и консультаций по всему миру. Здесь важно изучение основ законодательства того государства, с которым предстоит иметь дело.</li><li>Риелтор. В обязанности входит обработка входящих запросов, формирование клиентской базы и организация сделок. Отзывы о такой удаленной профессии в основном положительные. Единственный минус – все еще приходится проводить личные встречи и демонстрацию жилья.</li><li>Пошив одежды. Понятно, почему эта сфера деятельности популярна – уникальные вещи и одежда всегда в цене. Выполнять заказы и даже доставлять их удается полностью дистанционно. Среди основных задач – кройка, пошив, ремонт одежды. Особой популярностью пользуются вещи для детей.</li><li>Бухгалтер. Если на компьютере есть специализированная программа для ведения бухгалтерии, стоит присмотреться к соответствующей дистанционной вакансии. Обязанности точно так же, как и в офисе, но можно взять в оборот сразу несколько компаний.</li></ol>
<p>Кто-то подрабатывает психологом, налоговым экспертом и даже врачом. За счет развития технологий удастся с легкостью обратиться в Ростов или Москву за качественной врачебной консультацией, находясь в провинции.</p>
<h2 class="wp-block-heading"><span class="ez-toc-section" id="%D0%9A%D0%B0%D0%BA_%D0%BF%D0%BE%D0%BB%D1%83%D1%87%D0%B8%D1%82%D1%8C_%D0%B8%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%BD%D1%83%D1%8E_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D1%8E"></span>Как получить инновационную профессию<span class="ez-toc-section-end"></span></h2>
<p>Зачем трудиться дистанционно, понятно. И лучшие удаленные работы 2020 года, тоже рассмотрены. Получив соответствующее образование в IT, человек сможет стать частью компании «Яндекс», «Гугл» или любого другого подобного гиганта.</p>
<p>Чтобы трудится дистанционно, можно получить образование:</p>
<ul><li>в техникуме;</li><li>самообучением;</li><li>в университете.</li></ul>
<p>Но лучше решение – это дистанционные онлайн курсы. На них быстро обучат самым перспективным профессиям в короткие сроки. В конце будет выдан сертификат установленного образца для подтверждения знаний и умений.</p>
<p><em>Хотите освоить современную IT-специальность для последующей работы на удаленке? Огромный выбор курсов по востребованным IT-направлениям есть в <a href="https://otus.ru/?utm_source=oj" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Otus<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a>!</em></p>
</div><!-- .post-content -->
<div class="the-post-foot cf">
<div class="tag-share cf">
<div class="post-tags"><a href="https://otus.ru/journal/tag/programmirovanie/" rel="tag" data-wpel-link="internal">программирование</a><a href="https://otus.ru/journal/tag/udalennaya-rabota/" rel="tag" data-wpel-link="internal">удаленная работа</a></div>
<div class="post-share">
<div class="post-share-icons cf">
<span class="counters">
</span>
<a href="https://www.facebook.com/sharer.php?u=https%3A%2F%2Fotus.ru%2Fjournal%2Frabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti%2F" class="link facebook wpel-icon-right" target="_blank" title="Share on Facebook" data-wpel-link="external" rel="nofollow external noopener noreferrer"><i class="fa fa-facebook"></i><span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a>
<a href="https://twitter.com/intent/tweet?url=https%3A%2F%2Fotus.ru%2Fjournal%2Frabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti%2F&text=%D0%A0%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%B0%20%D0%BD%D0%B0%20%D1%83%D0%B4%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%B5%3A%20%D0%BF%D0%BE%D0%B8%D1%81%D0%BA%2C%20%D0%BE%D1%80%D0%B3%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B7%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F%2C%20%D0%BE%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8" class="link twitter wpel-icon-right" target="_blank" title="Share on Twitter" data-wpel-link="external" rel="nofollow external noopener noreferrer"><i class="fa fa-twitter"></i><span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a>
<a href="https://www.linkedin.com/shareArticle?mini=true&url=https%3A%2F%2Fotus.ru%2Fjournal%2Frabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti%2F" class="link linkedin wpel-icon-right" target="_blank" title="LinkedIn" data-wpel-link="external" rel="nofollow external noopener noreferrer"><i class="fa fa-linkedin"></i><span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a>
<a href="https://pinterest.com/pin/create/button/?url=https%3A%2F%2Fotus.ru%2Fjournal%2Frabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti%2F&media=https%3A%2F%2Fotus.ru%2Fjournal%2Fwp-content%2Fuploads%2F2022%2F08%2Foj-1080x720-2-1.png&description=%D0%A0%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%B0%20%D0%BD%D0%B0%20%D1%83%D0%B4%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%B5%3A%20%D0%BF%D0%BE%D0%B8%D1%81%D0%BA%2C%20%D0%BE%D1%80%D0%B3%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B7%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F%2C%20%D0%BE%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8" class="link pinterest wpel-icon-right" target="_blank" title="Pinterest" data-wpel-link="external" rel="nofollow external noopener noreferrer"><i class="fa fa-pinterest-p"></i><span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a>
</div>
</div>
</div>
</div>
<div class="post-nav">
<div class="post previous cf">
<a href="https://otus.ru/journal/otnosheniya-v-klassah-java/" title="Prev Post" class="nav-icon" data-wpel-link="internal">
<i class="fa fa-angle-left"></i>
</a>
<span class="content">
<a href="https://otus.ru/journal/otnosheniya-v-klassah-java/" class="image-link" rel="previous" data-wpel-link="internal">
<img width="150" height="100" src="data:image/svg+xml,%3Csvg%20viewBox%3D%270%200%20150%20100%27%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%3E%3C%2Fsvg%3E" class="attachment-thumbnail size-thumbnail lazyload wp-post-image" alt="Отношения в классах Java" decoding="async" data-srcset="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-1-1-150x100.png 150w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-1-1-300x200.png 300w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-1-1-1024x683.png 1024w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-1-1-768x512.png 768w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-1-1-270x180.png 270w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-1-1-770x515.png 770w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-1-1-370x245.png 370w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-1-1.png 1080w" data-src="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-1-1-150x100.png" data-sizes="(max-width: 150px) 100vw, 150px" title="Отношения в классах Java" /> </a>
<div class="post-meta">
<span class="label">Prev Post</span>
<div class="post-meta post-meta-b">
<h2 class="post-title">
<a href="https://otus.ru/journal/otnosheniya-v-klassah-java/" data-wpel-link="internal">Отношения в классах Java</a>
</h2>
<div class="below">
<a href="https://otus.ru/journal/otnosheniya-v-klassah-java/" class="meta-item date-link" data-wpel-link="internal"><time class="post-date" datetime="2022-08-09T17:19:24+00:00">9 августа, 2022</time></a>
<span class="meta-sep"></span>
<span class="meta-item read-time">5 Mins Read</span>
</div>
</div> </div>
</span>
</div>
<div class="post next cf">
<a href="https://otus.ru/journal/klient-servernye-modeli-v-dzhave/" title="Next Post" class="nav-icon" data-wpel-link="internal">
<i class="fa fa-angle-right"></i>
</a>
<span class="content">
<a href="https://otus.ru/journal/klient-servernye-modeli-v-dzhave/" class="image-link" rel="next" data-wpel-link="internal">
<img width="150" height="100" src="data:image/svg+xml,%3Csvg%20viewBox%3D%270%200%20150%20100%27%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%3E%3C%2Fsvg%3E" class="attachment-thumbnail size-thumbnail lazyload wp-post-image" alt="Клиент-серверные модели в Джаве" decoding="async" data-srcset="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-3-1-150x100.png 150w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-3-1-300x200.png 300w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-3-1-1024x683.png 1024w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-3-1-768x512.png 768w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-3-1-270x180.png 270w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-3-1-770x515.png 770w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-3-1-370x245.png 370w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-3-1.png 1080w" data-src="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2022/08/oj-1080x720-3-1-150x100.png" data-sizes="(max-width: 150px) 100vw, 150px" title="Клиент-серверные модели в Джаве" /> </a>
<div class="post-meta">
<span class="label">Next Post</span>
<div class="post-meta post-meta-b">
<h2 class="post-title">
<a href="https://otus.ru/journal/klient-servernye-modeli-v-dzhave/" data-wpel-link="internal">Клиент-серверные модели в Джаве</a>
</h2>
<div class="below">
<a href="https://otus.ru/journal/klient-servernye-modeli-v-dzhave/" class="meta-item date-link" data-wpel-link="internal"><time class="post-date" datetime="2022-08-09T17:47:15+00:00">9 августа, 2022</time></a>
<span class="meta-sep"></span>
<span class="meta-item read-time">11 Mins Read</span>
</div>
</div> </div>
</span>
</div>
</div>
<section class="related-posts grid-3">
<h4 class="section-head"><span class="title">Читать ещё</span></h4>
<div class="ts-row posts cf">
<article class="post col-4">
<a href="https://otus.ru/journal/uroven-gotovnosti-cto-k-2026/" title="Уровень готовности CTO к 2026" class="image-link" data-wpel-link="internal">
<img width="270" height="180" src="data:image/svg+xml,%3Csvg%20viewBox%3D%270%200%20270%20180%27%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%3E%3C%2Fsvg%3E" class="image lazyload wp-post-image" alt="Уровень готовности CTO к 2026" title="Уровень готовности CTO к 2026" decoding="async" loading="lazy" data-srcset="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/11/oj-1080x720-kopiya-3-270x180.jpg 270w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/11/oj-1080x720-kopiya-3-770x515.jpg 770w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/11/oj-1080x720-kopiya-3-370x245.jpg 370w" data-src="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/11/oj-1080x720-kopiya-3-270x180.jpg" data-sizes="(max-width: 270px) 100vw, 270px" /> </a>
<div class="content">
<h3 class="post-title"><a href="https://otus.ru/journal/uroven-gotovnosti-cto-k-2026/" class="post-link" data-wpel-link="internal">Уровень готовности CTO к 2026</a></h3>
<div class="post-meta">
<time class="post-date" datetime="2025-11-16T19:50:59+00:00">16 ноября, 2025</time>
</div>
</div>
</article >
<article class="post col-4">
<a href="https://otus.ru/journal/novye-uroki-noyabrya-tolko-top-temy-po-programmirovaniju/" title="Новые уроки ноября: только топ-темы по программированию" class="image-link" data-wpel-link="internal">
<img width="270" height="180" src="data:image/svg+xml,%3Csvg%20viewBox%3D%270%200%20270%20180%27%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%3E%3C%2Fsvg%3E" class="image lazyload wp-post-image" alt="Новые уроки ноября: только топ-темы по программированию" title="Новые уроки ноября: только топ-темы по программированию" decoding="async" loading="lazy" data-srcset="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/11/oj-1080x720-kopiya-2-270x180.jpg 270w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/11/oj-1080x720-kopiya-2-770x515.jpg 770w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/11/oj-1080x720-kopiya-2-370x245.jpg 370w" data-src="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/11/oj-1080x720-kopiya-2-270x180.jpg" data-sizes="(max-width: 270px) 100vw, 270px" /> </a>
<div class="content">
<h3 class="post-title"><a href="https://otus.ru/journal/novye-uroki-noyabrya-tolko-top-temy-po-programmirovaniju/" class="post-link" data-wpel-link="internal">Новые уроки ноября: только топ-темы по программированию</a></h3>
<div class="post-meta">
<time class="post-date" datetime="2025-11-09T23:24:11+00:00">9 ноября, 2025</time>
</div>
</div>
</article >
<article class="post col-4">
<a href="https://otus.ru/journal/schjot-idjot-na-chasy/" title="Счёт идёт на часы" class="image-link" data-wpel-link="internal">
<img width="270" height="180" src="data:image/svg+xml,%3Csvg%20viewBox%3D%270%200%20270%20180%27%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%3E%3C%2Fsvg%3E" class="image lazyload wp-post-image" alt="Счёт идёт на часы" title="Счёт идёт на часы" decoding="async" loading="lazy" data-srcset="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/10/oj-1080x720-kopiya-7-270x180.png 270w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/10/oj-1080x720-kopiya-7-770x515.png 770w, https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/10/oj-1080x720-kopiya-7-370x245.png 370w" data-src="https://otus.ru/journal/wp-content/uploads/2025/10/oj-1080x720-kopiya-7-270x180.png" data-sizes="(max-width: 270px) 100vw, 270px" /> </a>
<div class="content">
<h3 class="post-title"><a href="https://otus.ru/journal/schjot-idjot-na-chasy/" class="post-link" data-wpel-link="internal">Счёт идёт на часы</a></h3>
<div class="post-meta">
<time class="post-date" datetime="2025-10-30T15:04:59+00:00">30 октября, 2025</time>
</div>
</div>
</article >
</div>
</section>
</article> <!-- .the-post -->
</div>
<aside class="col-4 sidebar">
<div class="inner">
<ul>
<li id="search-2" class="widget widget_search"><h5 class="widget-title"><span>Поиск по блогу</span></h5>
<form method="get" class="search-form" action="https://otus.ru/journal/">
<label>
<span class="screen-reader-text">Search for:</span>
<input type="search" class="search-field" placeholder="Введите запрос и нажмите Enter" value="" name="s" title="Search for:" />
</label>
<button type="submit" class="search-submit"><i class="fa fa-search"></i></button>
</form>
</li>
<li id="tag_cloud-5" class="widget widget_tag_cloud"><h5 class="widget-title"><span>Метки</span></h5><div class="tagcloud"><a href="https://otus.ru/journal/tag/android-2/" class="tag-cloud-link tag-link-74 tag-link-position-1" style="font-size: 12.472222222222pt;" aria-label="Android (34 элемента)" data-wpel-link="internal">Android</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/c-3/" class="tag-cloud-link tag-link-91 tag-link-position-2" style="font-size: 10.916666666667pt;" aria-label="C (23 элемента)" data-wpel-link="internal">C</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/c-2/" class="tag-cloud-link tag-link-81 tag-link-position-3" style="font-size: 12.666666666667pt;" aria-label="C# (35 элементов)" data-wpel-link="internal">C#</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/c/" class="tag-cloud-link tag-link-20 tag-link-position-4" style="font-size: 12.472222222222pt;" aria-label="c++ (34 элемента)" data-wpel-link="internal">c++</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/computer-science/" class="tag-cloud-link tag-link-209 tag-link-position-5" style="font-size: 15.972222222222pt;" aria-label="computer science (78 элементов)" data-wpel-link="internal">computer science</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/css/" class="tag-cloud-link tag-link-288 tag-link-position-6" style="font-size: 8.6805555555556pt;" aria-label="CSS (13 элементов)" data-wpel-link="internal">CSS</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/data-science/" class="tag-cloud-link tag-link-151 tag-link-position-7" style="font-size: 8pt;" aria-label="Data Science (11 элементов)" data-wpel-link="internal">Data Science</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/devops/" class="tag-cloud-link tag-link-98 tag-link-position-8" style="font-size: 10.138888888889pt;" aria-label="devops (19 элементов)" data-wpel-link="internal">devops</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/docker/" class="tag-cloud-link tag-link-143 tag-link-position-9" style="font-size: 8.2916666666667pt;" aria-label="Docker (12 элементов)" data-wpel-link="internal">Docker</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/gamedev/" class="tag-cloud-link tag-link-25 tag-link-position-10" style="font-size: 11.694444444444pt;" aria-label="gamedev (28 элементов)" data-wpel-link="internal">gamedev</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/hr/" class="tag-cloud-link tag-link-103 tag-link-position-11" style="font-size: 8pt;" aria-label="hr (11 элементов)" data-wpel-link="internal">hr</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/html/" class="tag-cloud-link tag-link-217 tag-link-position-12" style="font-size: 11.208333333333pt;" aria-label="HTML (25 элементов)" data-wpel-link="internal">HTML</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/ios/" class="tag-cloud-link tag-link-101 tag-link-position-13" style="font-size: 8.9722222222222pt;" aria-label="iOS (14 элементов)" data-wpel-link="internal">iOS</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/it/" class="tag-cloud-link tag-link-50 tag-link-position-14" style="font-size: 10.527777777778pt;" aria-label="IT (21 элемент)" data-wpel-link="internal">IT</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/java/" class="tag-cloud-link tag-link-75 tag-link-position-15" style="font-size: 15.680555555556pt;" aria-label="Java (73 элемента)" data-wpel-link="internal">Java</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/javascript/" class="tag-cloud-link tag-link-83 tag-link-position-16" style="font-size: 14.319444444444pt;" aria-label="JavaScript (53 элемента)" data-wpel-link="internal">JavaScript</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/linux/" class="tag-cloud-link tag-link-141 tag-link-position-17" style="font-size: 11.888888888889pt;" aria-label="Linux (29 элементов)" data-wpel-link="internal">Linux</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/machine-learning/" class="tag-cloud-link tag-link-167 tag-link-position-18" style="font-size: 8.6805555555556pt;" aria-label="Machine Learning (13 элементов)" data-wpel-link="internal">Machine Learning</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/otus-book/" class="tag-cloud-link tag-link-261 tag-link-position-19" style="font-size: 9.9444444444444pt;" aria-label="otus book (18 элементов)" data-wpel-link="internal">otus book</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/php/" class="tag-cloud-link tag-link-45 tag-link-position-20" style="font-size: 10.527777777778pt;" aria-label="PHP (21 элемент)" data-wpel-link="internal">PHP</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/python/" class="tag-cloud-link tag-link-27 tag-link-position-21" style="font-size: 16.944444444444pt;" aria-label="Python (99 элементов)" data-wpel-link="internal">Python</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/qa/" class="tag-cloud-link tag-link-155 tag-link-position-22" style="font-size: 11.402777777778pt;" aria-label="qa (26 элементов)" data-wpel-link="internal">qa</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/sql/" class="tag-cloud-link tag-link-38 tag-link-position-23" style="font-size: 12.861111111111pt;" aria-label="SQL (37 элементов)" data-wpel-link="internal">SQL</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/team-lead/" class="tag-cloud-link tag-link-364 tag-link-position-24" style="font-size: 9.9444444444444pt;" aria-label="team lead (18 элементов)" data-wpel-link="internal">team lead</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/unity/" class="tag-cloud-link tag-link-24 tag-link-position-25" style="font-size: 8pt;" aria-label="unity (11 элементов)" data-wpel-link="internal">unity</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/algoritmy/" class="tag-cloud-link tag-link-30 tag-link-position-26" style="font-size: 9.9444444444444pt;" aria-label="Алгоритмы (18 элементов)" data-wpel-link="internal">Алгоритмы</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/bazy-dannyh/" class="tag-cloud-link tag-link-40 tag-link-position-27" style="font-size: 10.138888888889pt;" aria-label="Базы данных (19 элементов)" data-wpel-link="internal">Базы данных</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/matematika/" class="tag-cloud-link tag-link-44 tag-link-position-28" style="font-size: 10.916666666667pt;" aria-label="Математика (23 элемента)" data-wpel-link="internal">Математика</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/arhitektura-po/" class="tag-cloud-link tag-link-10 tag-link-position-29" style="font-size: 9.4583333333333pt;" aria-label="архитектура ПО (16 элементов)" data-wpel-link="internal">архитектура ПО</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/bazy-dannyh-2/" class="tag-cloud-link tag-link-251 tag-link-position-30" style="font-size: 10.138888888889pt;" aria-label="базы данных (19 элементов)" data-wpel-link="internal">базы данных</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/vebinar/" class="tag-cloud-link tag-link-201 tag-link-position-31" style="font-size: 13.930555555556pt;" aria-label="вебинар (48 элементов)" data-wpel-link="internal">вебинар</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/dajdzhest/" class="tag-cloud-link tag-link-308 tag-link-position-32" style="font-size: 10.722222222222pt;" aria-label="дайджест (22 элемента)" data-wpel-link="internal">дайджест</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/zapis-vebinara/" class="tag-cloud-link tag-link-226 tag-link-position-33" style="font-size: 14.902777777778pt;" aria-label="запись вебинара (61 элемент)" data-wpel-link="internal">запись вебинара</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/zapis-uroka/" class="tag-cloud-link tag-link-272 tag-link-position-34" style="font-size: 16.069444444444pt;" aria-label="запись урока (80 элементов)" data-wpel-link="internal">запись урока</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/informacionnaya-bezopasnost/" class="tag-cloud-link tag-link-232 tag-link-position-35" style="font-size: 10.138888888889pt;" aria-label="информационная безопасность (19 элементов)" data-wpel-link="internal">информационная безопасность</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/karera-v-it/" class="tag-cloud-link tag-link-292 tag-link-position-36" style="font-size: 9.9444444444444pt;" aria-label="карьера в IT (18 элементов)" data-wpel-link="internal">карьера в IT</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/podborka/" class="tag-cloud-link tag-link-7 tag-link-position-37" style="font-size: 12.666666666667pt;" aria-label="подборка (35 элементов)" data-wpel-link="internal">подборка</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/podborka-statej/" class="tag-cloud-link tag-link-219 tag-link-position-38" style="font-size: 15.777777777778pt;" aria-label="подборка статей (75 элементов)" data-wpel-link="internal">подборка статей</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/programmirovanie/" class="tag-cloud-link tag-link-65 tag-link-position-39" style="font-size: 22pt;" aria-label="программирование (332 элемента)" data-wpel-link="internal">программирование</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/proekt/" class="tag-cloud-link tag-link-321 tag-link-position-40" style="font-size: 11.888888888889pt;" aria-label="проект (29 элементов)" data-wpel-link="internal">проект</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/proektnaya-rabota/" class="tag-cloud-link tag-link-310 tag-link-position-41" style="font-size: 11.597222222222pt;" aria-label="проектная работа (27 элементов)" data-wpel-link="internal">проектная работа</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/seti/" class="tag-cloud-link tag-link-181 tag-link-position-42" style="font-size: 12.958333333333pt;" aria-label="сети (38 элементов)" data-wpel-link="internal">сети</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/testirovanie/" class="tag-cloud-link tag-link-69 tag-link-position-43" style="font-size: 13.930555555556pt;" aria-label="тестирование (48 элементов)" data-wpel-link="internal">тестирование</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/upravlenie-komandoj/" class="tag-cloud-link tag-link-63 tag-link-position-44" style="font-size: 11.694444444444pt;" aria-label="управление командой (28 элементов)" data-wpel-link="internal">управление командой</a>
<a href="https://otus.ru/journal/tag/habr-2/" class="tag-cloud-link tag-link-203 tag-link-position-45" style="font-size: 13.930555555556pt;" aria-label="хабр (48 элементов)" data-wpel-link="internal">хабр</a></div>
</li>
</ul>
</div>
</aside>
</div> <!-- .ts-row -->
</div> <!-- .main -->
<footer class="main-footer dark bold">
<section class="lower-footer cf">
<div class="wrap">
<div class="links">
<div class="menu-menju-navykov-container"><ul id="menu-menju-navykov-1" class="menu"><li class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10413"><a href="https://otus.ru/categories/programming/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Программирование<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10414"><a href="https://otus.ru/categories/architecture/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Архитектура<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10415"><a href="https://otus.ru/categories/operations/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Инфраструктура<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10416"><a href="https://otus.ru/categories/information-security-courses/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Безопасность<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10417"><a href="https://otus.ru/categories/data-science/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Data Science<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10418"><a href="https://otus.ru/categories/gamedev/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">GameDev<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10419"><a href="https://otus.ru/categories/marketing-business/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Управление<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10420"><a href="https://otus.ru/categories/analytics/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Аналитика и анализ<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
<li class="menu-item menu-item-type-custom menu-item-object-custom menu-item-10421"><a href="https://otus.ru/categories/testing/" data-wpel-link="external" target="_blank" rel="nofollow external noopener noreferrer" class="wpel-icon-right">Тестирование<span class="wpel-icon wpel-image wpel-icon-6"></span></a></li>
</ul></div> </div>
<p class="copyright"> © 2015-2026 OTUS </p>
<div class="to-top">
<a href="#" class="back-to-top"><i class="fa fa-angle-up"></i> Top</a>
</div>
</div>
</section>
</footer>
</div> <!-- .main-wrap -->
<div class="mobile-menu-container off-canvas" id="mobile-menu">
<a href="#" class="close"><i class="fa fa-times"></i></a>
<div class="logo">
</div>
<ul class="mobile-menu"></ul>
</div>
<div class="search-modal-wrap">
<div class="search-modal-box" role="dialog" aria-modal="true">
<form method="get" class="search-form" action="https://otus.ru/journal/">
<input type="search" class="search-field" name="s" placeholder="Search..." value="" required />
<button type="submit" class="search-submit visuallyhidden">Submit</button>
<p class="message">
Type above and press <em>Enter</em> to search. Press <em>Esc</em> to cancel. </p>
</form>
</div>
</div>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/plugins/clearfy/components/comments-plus/assets/js/url-span.js" id="wbcr-comments-plus-url-span-js"></script>
<script type="text/javascript" id="ez-toc-scroll-scriptjs-js-extra">
/* <![CDATA[ */
var eztoc_smooth_local = {"scroll_offset":"30"};
/* ]]> */
</script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/plugins/easy-table-of-contents/assets/js/smooth_scroll.min.js" id="ez-toc-scroll-scriptjs-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/plugins/easy-table-of-contents/vendor/js-cookie/js.cookie.min.js" id="ez-toc-js-cookie-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/plugins/easy-table-of-contents/vendor/sticky-kit/jquery.sticky-kit.min.js" id="ez-toc-jquery-sticky-kit-js"></script>
<script type="text/javascript" id="ez-toc-js-js-extra">
/* <![CDATA[ */
var ezTOC = {"smooth_scroll":"1","visibility_hide_by_default":"","scroll_offset":"30","fallbackIcon":"<span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span>"};
/* ]]> */
</script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/plugins/easy-table-of-contents/assets/js/front.min.js" id="ez-toc-js-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/js/custom-script.js" id="custom-script-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/js/magnific-popup.js" id="magnific-popup-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/js/jquery.fitvids.js" id="jquery-fitvids-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-includes/js/imagesloaded.min.js" id="imagesloaded-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/js/object-fit-images.js" id="object-fit-images-js"></script>
<script type="text/javascript" id="contentberg-theme-js-extra">
/* <![CDATA[ */
var Bunyad = {"custom_ajax_url":"\/journal\/rabota-na-udalenke-poisk-organizaciya-osobennosti\/"};
/* ]]> */
</script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/js/theme.js" id="contentberg-theme-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/js/theia-sticky-sidebar.js" id="theia-sticky-sidebar-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/js/jquery.slick.js" id="jquery-slick-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-content/themes/contentberg/js/jarallax.js" id="jarallax-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-includes/js/masonry.min.js" id="masonry-js"></script>
<script type="text/javascript" src="https://otus.ru/journal/wp-includes/js/jquery/jquery.masonry.min.js" id="jquery-masonry-js"></script>
</body>
</html>
<!-- Cache served by breeze CACHE - Last modified: Mon, 09 Mar 2026 22:36:38 GMT -->