HTML Diff
3 added 3 removed
Original 2026-01-01
Modified 2026-02-21
1 - <p><b>Найди себя в Skillbox</b>Скидка <b>50%</b> действует<b>0</b> дней <b>00:00:00</b></p>
1 + <p><b>Найди себя в Skillbox</b>Скидка <b>45%</b> действует<b>0</b> дней <b>00:00:00</b></p>
2 <p>Первый платёж - через 3 месяца</p>
2 <p>Первый платёж - через 3 месяца</p>
3 <h2>Профессия Менеджмент в онлайн-образовании</h2>
3 <h2>Профессия Менеджмент в онлайн-образовании</h2>
4 <p>Вы узнаете, как запускать востребованные онлайн-курсы, руководить командой и получать стабильную прибыль. Сможете создать образовательный проект с нуля или масштабировать существующий.</p>
4 <p>Вы узнаете, как запускать востребованные онлайн-курсы, руководить командой и получать стабильную прибыль. Сможете создать образовательный проект с нуля или масштабировать существующий.</p>
5 <ul><li><strong>★ 4,5 из 5</strong>на основе 29 070 оценок курса</li>
5 <ul><li><strong>★ 4,5 из 5</strong>на основе 29 070 оценок курса</li>
6 <li><strong>Рабочие шаблоны</strong>от менеджеров Skillbox</li>
6 <li><strong>Рабочие шаблоны</strong>от менеджеров Skillbox</li>
7 <li><strong>Практические навыки</strong>по управлению проектами, маркетингу и продакшну</li>
7 <li><strong>Практические навыки</strong>по управлению проектами, маркетингу и продакшну</li>
8 <li><strong>Работа на стабильном рынке</strong>из любой точки мира</li>
8 <li><strong>Работа на стабильном рынке</strong>из любой точки мира</li>
9 <li><strong>Можно вернуть до 13%</strong>от цены курса в виде налогового вычета</li>
9 <li><strong>Можно вернуть до 13%</strong>от цены курса в виде налогового вычета</li>
10 <li><strong>Доступ к материалам и обновлениям</strong>навсегда</li>
10 <li><strong>Доступ к материалам и обновлениям</strong>навсегда</li>
11 </ul><h2>О профессии</h2>
11 </ul><h2>О профессии</h2>
12 <p><strong>Менеджер в онлайн-образовании</strong> - это специалист, который запускает обучающие продукты, подбирает эффективные инструменты для их продвижения, управляет проектом и командой. Он выстраивает процесс, который помогает образовательным платформам стать востребованными, а значит, приносить прибыль.</p>
12 <p><strong>Менеджер в онлайн-образовании</strong> - это специалист, который запускает обучающие продукты, подбирает эффективные инструменты для их продвижения, управляет проектом и командой. Он выстраивает процесс, который помогает образовательным платформам стать востребованными, а значит, приносить прибыль.</p>
13 <p>Менеджеры, которые мыслят масштабно и действуют комплексно, нужны онлайн-университетам, образовательным учреждениям и крупным компаниям, где организовано внутреннее обучение сотрудников. Менеджер в онлайн-образовании - это востребованная специальность на растущем рынке.</p>
13 <p>Менеджеры, которые мыслят масштабно и действуют комплексно, нужны онлайн-университетам, образовательным учреждениям и крупным компаниям, где организовано внутреннее обучение сотрудников. Менеджер в онлайн-образовании - это востребованная специальность на растущем рынке.</p>
14 <ul><li><b>732 вакансии</b><p>менеджера образовательных программ открыто на hh.ru в апреле 2024 года</p>
14 <ul><li><b>732 вакансии</b><p>менеджера образовательных программ открыто на hh.ru в апреле 2024 года</p>
15 </li>
15 </li>
16 <li><b>26 млрд рублей</b><p>составляет выручка топа-10 EdTech-компаний за I квартал 2023 года</p>
16 <li><b>26 млрд рублей</b><p>составляет выручка топа-10 EdTech-компаний за I квартал 2023 года</p>
17 </li>
17 </li>
18 <li><b>60% вакансий</b><p>находятся в высокооплачиваемом корпоративном сегменте</p>
18 <li><b>60% вакансий</b><p>находятся в высокооплачиваемом корпоративном сегменте</p>
19 </li>
19 </li>
20 <li><b>6 месяцев</b><p>интенсивного обучения на платформе достаточно, чтобы найти первую работу</p>
20 <li><b>6 месяцев</b><p>интенсивного обучения на платформе достаточно, чтобы найти первую работу</p>
21 </li>
21 </li>
22 </ul><h2>Как быстро окупится обучение</h2>
22 </ul><h2>Как быстро окупится обучение</h2>
23 <p>Показываем, как будет расти ваш заработок вместе с опытом. И сколько времени потребуется, чтобы окупить вложения в образование.</p>
23 <p>Показываем, как будет расти ваш заработок вместе с опытом. И сколько времени потребуется, чтобы окупить вложения в образование.</p>
24 <p>На позиции<b>Junior</b>вы заработаете столько же, сколько стоит курс,</p>
24 <p>На позиции<b>Junior</b>вы заработаете столько же, сколько стоит курс,</p>
25 <p>за 3 месяца</p>
25 <p>за 3 месяца</p>
26 <h3>Зарплаты менеджеров в онлайн-образовании,</h3>
26 <h3>Зарплаты менеджеров в онлайн-образовании,</h3>
27 <p>по данным HH.ru</p>
27 <p>по данным HH.ru</p>
28 <ul><li><b>Junior</b>Начало работы</li>
28 <ul><li><b>Junior</b>Начало работы</li>
29 <li><b>Middle</b>Опыт - 12 месяцев</li>
29 <li><b>Middle</b>Опыт - 12 месяцев</li>
30 <li><b>Senior</b>Опыт - 24 месяца</li>
30 <li><b>Senior</b>Опыт - 24 месяца</li>
31 </ul><h2>Где сможете работать после обучения</h2>
31 </ul><h2>Где сможете работать после обучения</h2>
32 <ul><li><b>В больших корпорациях</b><p>В крупных компаниях есть отделы по корпоративному обучению. Например, в Яндексе, ВЦИОМе, "СберЛогистике", "Газпроме", "Леруа Мерлен".</p>
32 <ul><li><b>В больших корпорациях</b><p>В крупных компаниях есть отделы по корпоративному обучению. Например, в Яндексе, ВЦИОМе, "СберЛогистике", "Газпроме", "Леруа Мерлен".</p>
33 </li>
33 </li>
34 <li><b>В EdTech-компаниях</b><p>Спрос на онлайн-образование растёт. Выручка топа-10 EdTech-компаний за I квартал 2023 года составила 26 млрд рублей. Это на 23% больше, чем за I квартал 2022 года.</p>
34 <li><b>В EdTech-компаниях</b><p>Спрос на онлайн-образование растёт. Выручка топа-10 EdTech-компаний за I квартал 2023 года составила 26 млрд рублей. Это на 23% больше, чем за I квартал 2022 года.</p>
35 </li>
35 </li>
36 <li><b>В IT-сфере</b><p>Некоторые IT-компании развивают образовательные проекты. Например, Яндекс, "Сбер", "Альфа-Банк", Mail, Huawei создают курсы, где учатся не только их сотрудники. Сейчас на hh.ru 118 IT-компаний ищут менеджеров образовательных программ.</p>
36 <li><b>В IT-сфере</b><p>Некоторые IT-компании развивают образовательные проекты. Например, Яндекс, "Сбер", "Альфа-Банк", Mail, Huawei создают курсы, где учатся не только их сотрудники. Сейчас на hh.ru 118 IT-компаний ищут менеджеров образовательных программ.</p>
37 </li>
37 </li>
38 <li><b>Фриланс</b><p>Менеджерам не обязательно находиться в офисе. Можно работать удалённо в штате компании или вести несколько проектов.</p>
38 <li><b>Фриланс</b><p>Менеджерам не обязательно находиться в офисе. Можно работать удалённо в штате компании или вести несколько проектов.</p>
39 </li>
39 </li>
40 </ul><h2>Профессия востребована IT-компаниями</h2>
40 </ul><h2>Профессия востребована IT-компаниями</h2>
41 <p>IT - это не только программирование. Поэтому компании ищут в свои команды разных специалистов, без которых невозможно создать современный IT-продукт.</p>
41 <p>IT - это не только программирование. Поэтому компании ищут в свои команды разных специалистов, без которых невозможно создать современный IT-продукт.</p>
42 <p>IT - это стабильно растущий рынок и хорошие карьерные перспективы. А ещё аккредитованные компании получают поддержку от государства.</p>
42 <p>IT - это стабильно растущий рынок и хорошие карьерные перспективы. А ещё аккредитованные компании получают поддержку от государства.</p>
43 <p>Их сотрудники могут:</p>
43 <p>Их сотрудники могут:</p>
44 <ul><li>Купить квартиру или дом в ипотеку по льготной ставке 5%.</li>
44 <ul><li>Купить квартиру или дом в ипотеку по льготной ставке 5%.</li>
45 <li>Получить отсрочку от армии на время работы.</li>
45 <li>Получить отсрочку от армии на время работы.</li>
46 </ul><h2>Кому подойдёт этот курс</h2>
46 </ul><h2>Кому подойдёт этот курс</h2>
47 <ul><li><b>Начинающим продюсерам онлайн-курсов</b><p>Прокачаете навыки разработки курсов, научитесь составлять учебные программы и руководить командой. Сможете самостоятельно запускать образовательные проекты.</p>
47 <ul><li><b>Начинающим продюсерам онлайн-курсов</b><p>Прокачаете навыки разработки курсов, научитесь составлять учебные программы и руководить командой. Сможете самостоятельно запускать образовательные проекты.</p>
48 </li>
48 </li>
49 <li><b>Экспертам, которые хотят запустить свой курс</b><p>Узнаете, как разрабатывать курсы с нуля. Научитесь рассчитывать ресурсы, выступать перед аудиторией и проектировать программу обучения. Сможете запустить авторский курс.</p>
49 <li><b>Экспертам, которые хотят запустить свой курс</b><p>Узнаете, как разрабатывать курсы с нуля. Научитесь рассчитывать ресурсы, выступать перед аудиторией и проектировать программу обучения. Сможете запустить авторский курс.</p>
50 </li>
50 </li>
51 <li><b>Владельцам онлайн-школ</b><p>Научитесь определять целевую аудиторию, набирать команду, записывать лекции и запускать рекламу. Узнаете, как создавать качественные курсы и получать прибыль.</p>
51 <li><b>Владельцам онлайн-школ</b><p>Научитесь определять целевую аудиторию, набирать команду, записывать лекции и запускать рекламу. Узнаете, как создавать качественные курсы и получать прибыль.</p>
52 </li>
52 </li>
53 <li><b>Тем, кто хочет получить востребованную профессию</b><p>Быстро освоите навыки менеджера в онлайн-образовании. Отработаете навыки на практике и положите кейсы в портфолио. Сможете начать карьеру в этом направлении.</p>
53 <li><b>Тем, кто хочет получить востребованную профессию</b><p>Быстро освоите навыки менеджера в онлайн-образовании. Отработаете навыки на практике и положите кейсы в портфолио. Сможете начать карьеру в этом направлении.</p>
54 </li>
54 </li>
55 </ul><h2>Чему вы научитесь</h2>
55 </ul><h2>Чему вы научитесь</h2>
56 <ul><li><b>Разрабатывать программу обучения</b><p>Узнаете, как создавать интересную и полезную программу курса, исходя из потребностей аудитории.</p>
56 <ul><li><b>Разрабатывать программу обучения</b><p>Узнаете, как создавать интересную и полезную программу курса, исходя из потребностей аудитории.</p>
57 </li>
57 </li>
58 <li><b>Запускать онлайн-курсы</b><p>Сможете планировать ресурсы, набирать команду, проводить съёмки и работать с учебной платформой.</p>
58 <li><b>Запускать онлайн-курсы</b><p>Сможете планировать ресурсы, набирать команду, проводить съёмки и работать с учебной платформой.</p>
59 </li>
59 </li>
60 <li><b>Улучшать образовательные продукты</b><p>Научитесь оценивать качество программы, улучшать курс и внедрять эффективные инструменты обучения.</p>
60 <li><b>Улучшать образовательные продукты</b><p>Научитесь оценивать качество программы, улучшать курс и внедрять эффективные инструменты обучения.</p>
61 </li>
61 </li>
62 <li><b>Руководить проектом</b><p>Научитесь рассчитывать бюджет, руководить командой, ставить задачи и контролировать их выполнение.</p>
62 <li><b>Руководить проектом</b><p>Научитесь рассчитывать бюджет, руководить командой, ставить задачи и контролировать их выполнение.</p>
63 </li>
63 </li>
64 <li><b>Продвигать курсы</b><p>Сможете использовать PR и маркетинг для увеличения продаж. Научитесь работать с инфлюенсерами и СМИ.</p>
64 <li><b>Продвигать курсы</b><p>Сможете использовать PR и маркетинг для увеличения продаж. Научитесь работать с инфлюенсерами и СМИ.</p>
65 </li>
65 </li>
66 <li><b>Выступать на публике</b><p>Узнаете, как убедительно доносить свои мысли, готовить презентации и управлять вниманием аудитории.</p>
66 <li><b>Выступать на публике</b><p>Узнаете, как убедительно доносить свои мысли, готовить презентации и управлять вниманием аудитории.</p>
67 </li>
67 </li>
68 </ul><h2>Доступ к закрытому EdTech-комьюнити</h2>
68 </ul><h2>Доступ к закрытому EdTech-комьюнити</h2>
69 <p>Это профессиональное сообщество продюсеров, методистов, кураторов и преподавателей.</p>
69 <p>Это профессиональное сообщество продюсеров, методистов, кураторов и преподавателей.</p>
70 <p>Здесь вы сможете получать обратную связь и дополнительные материалы от ведущих экспертов EdTech-рынка.</p>
70 <p>Здесь вы сможете получать обратную связь и дополнительные материалы от ведущих экспертов EdTech-рынка.</p>
71 <p>Будете обмениваться опытом с коллегами, решать учебные кейсы и наполнять ими портфолио. А ещё сможете найти команду или первую работу.</p>
71 <p>Будете обмениваться опытом с коллегами, решать учебные кейсы и наполнять ими портфолио. А ещё сможете найти команду или первую работу.</p>
72 <p>Доступ к комьюнити останется у вас и после завершения курса.</p>
72 <p>Доступ к комьюнити останется у вас и после завершения курса.</p>
73 <h2>Учитесь сейчас, платите потом!</h2>
73 <h2>Учитесь сейчас, платите потом!</h2>
74 <p>Расходы за первые 3 месяца обучения на платформе Skillbox берёт на себя. В это время вы смотрите видеоматериалы, практикуетесь на реальных задачах, прокачиваете навыки и начинаете зарабатывать.</p>
74 <p>Расходы за первые 3 месяца обучения на платформе Skillbox берёт на себя. В это время вы смотрите видеоматериалы, практикуетесь на реальных задачах, прокачиваете навыки и начинаете зарабатывать.</p>
75 <h2>Записаться на курс или получить бесплатную консультацию</h2>
75 <h2>Записаться на курс или получить бесплатную консультацию</h2>
76 <p><b>Спасибо!</b></p>
76 <p><b>Спасибо!</b></p>
77 <p>Ваша заявка успешно отправлена</p>
77 <p>Ваша заявка успешно отправлена</p>
78 <h2>Как проходит обучение на платформе</h2>
78 <h2>Как проходит обучение на платформе</h2>
79 <ul><li><p>Регистрация</p>
79 <ul><li><p>Регистрация</p>
80 <h3>Знакомитесь с платформой</h3>
80 <h3>Знакомитесь с платформой</h3>
81 <p>Платформа Skillbox - собственная разработка компании, которую мы постоянно улучшаем. Вас ждут видео, практические задания и общение с кураторами. Доступ к материалам откроется сразу после покупки курса.</p>
81 <p>Платформа Skillbox - собственная разработка компании, которую мы постоянно улучшаем. Вас ждут видео, практические задания и общение с кураторами. Доступ к материалам откроется сразу после покупки курса.</p>
82 </li>
82 </li>
83 <li><p>Теория</p>
83 <li><p>Теория</p>
84 <h3>Получаете знания</h3>
84 <h3>Получаете знания</h3>
85 <p>Курсы состоят из тематических видео разной длительности. Смотрите их когда и где угодно. Доступ бессрочный, чтобы вы всегда могли вернуться и повторить теорию.</p>
85 <p>Курсы состоят из тематических видео разной длительности. Смотрите их когда и где угодно. Доступ бессрочный, чтобы вы всегда могли вернуться и повторить теорию.</p>
86 </li>
86 </li>
87 <li><p>Практика</p>
87 <li><p>Практика</p>
88 <h3>Выполняете задания</h3>
88 <h3>Выполняете задания</h3>
89 <p>Мы уверены, что навыки отрабатываются только через практику. Поэтому после теории вас ждёт практическая работа или тест. Все задачи приближены к реальным - их можно с гордостью положить в портфолио.</p>
89 <p>Мы уверены, что навыки отрабатываются только через практику. Поэтому после теории вас ждёт практическая работа или тест. Все задачи приближены к реальным - их можно с гордостью положить в портфолио.</p>
90 </li>
90 </li>
91 <li><p>Обратная связь</p>
91 <li><p>Обратная связь</p>
92 <h3>Работаете с куратором</h3>
92 <h3>Работаете с куратором</h3>
93 <p>Проверкой заданий занимаются кураторы. Это эксперты по теме курса. Они помогут с трудными задачами и подскажут, как улучшить ваши проекты. Общаться с проверяющими кураторами можно прямо на платформе.</p>
93 <p>Проверкой заданий занимаются кураторы. Это эксперты по теме курса. Они помогут с трудными задачами и подскажут, как улучшить ваши проекты. Общаться с проверяющими кураторами можно прямо на платформе.</p>
94 </li>
94 </li>
95 <li><p>Мобильная версия</p>
95 <li><p>Мобильная версия</p>
96 <h3>Учебные материалы всегда под рукой</h3>
96 <h3>Учебные материалы всегда под рукой</h3>
97 <p>Вы можете проходить обучение в мобильной версии платформы прямо с телефона - весь прогресс сохранится.</p>
97 <p>Вы можете проходить обучение в мобильной версии платформы прямо с телефона - весь прогресс сохранится.</p>
98 </li>
98 </li>
99 </ul><ol><li><h4>Методист образовательных программ</h4>
99 </ul><ol><li><h4>Методист образовательных программ</h4>
100 <ul><li><ol><li>Введение в образование</li>
100 <ul><li><ol><li>Введение в образование</li>
101 <li>Верхнеуровневые алгоритмы проектирования</li>
101 <li>Верхнеуровневые алгоритмы проектирования</li>
102 <li>Исследование для создания образовательного продукта</li>
102 <li>Исследование для создания образовательного продукта</li>
103 <li>Цели и концепция программы</li>
103 <li>Цели и концепция программы</li>
104 <li>Каналы коммуникации</li>
104 <li>Каналы коммуникации</li>
105 <li>Модели проектирования</li>
105 <li>Модели проектирования</li>
106 <li>Форматы учебных активностей</li>
106 <li>Форматы учебных активностей</li>
107 <li>Мотивация студента и мотивационный дизайн программы</li>
107 <li>Мотивация студента и мотивационный дизайн программы</li>
108 <li>Оценивание деятельности и мотивации</li>
108 <li>Оценивание деятельности и мотивации</li>
109 <li>Создание практических заданий</li>
109 <li>Создание практических заданий</li>
110 <li>Разработка тестов</li>
110 <li>Разработка тестов</li>
111 <li>Проектирование образовательных материалов</li>
111 <li>Проектирование образовательных материалов</li>
112 <li>Оценка качества курса</li>
112 <li>Оценка качества курса</li>
113 <li>Креатив в разработке программы</li>
113 <li>Креатив в разработке программы</li>
114 <li>Заключение: будущее образования - как проектировать сейчас для завтрашнего дня</li>
114 <li>Заключение: будущее образования - как проектировать сейчас для завтрашнего дня</li>
115 <li>Бонусный модуль. Работа с контентом, взаимодействие с экспертами</li>
115 <li>Бонусный модуль. Работа с контентом, взаимодействие с экспертами</li>
116 <li>Бонусный модуль. 4C/ID</li>
116 <li>Бонусный модуль. 4C/ID</li>
117 <li>Бонусный модуль. Обзор актуальных LMS: GetCourse, iSpring, CORE, "Эквио", Teachbase</li>
117 <li>Бонусный модуль. Обзор актуальных LMS: GetCourse, iSpring, CORE, "Эквио", Teachbase</li>
118 <li>Современный образовательный мир. Что такое педагогический дизайн</li>
118 <li>Современный образовательный мир. Что такое педагогический дизайн</li>
119 <li>Исследование аудитории</li>
119 <li>Исследование аудитории</li>
120 <li>Возрастные особенности</li>
120 <li>Возрастные особенности</li>
121 <li>Алгоритм проектирования от результатов</li>
121 <li>Алгоритм проектирования от результатов</li>
122 <li>Алгоритм проектирования от проблем</li>
122 <li>Алгоритм проектирования от проблем</li>
123 <li>Способы построения логики программы</li>
123 <li>Способы построения логики программы</li>
124 <li>Построение системы оценивания</li>
124 <li>Построение системы оценивания</li>
125 <li>Технологии организации обучения</li>
125 <li>Технологии организации обучения</li>
126 <li>Каналы коммуникации: офлайн и онлайн</li>
126 <li>Каналы коммуникации: офлайн и онлайн</li>
127 <li>Прототипирование и оценка спроектированной программы</li>
127 <li>Прототипирование и оценка спроектированной программы</li>
128 <li>Креативные инструменты для проектирования программы: CRAFT/ED</li>
128 <li>Креативные инструменты для проектирования программы: CRAFT/ED</li>
129 <li>Будущее образования: как проектировать курсы с расчётом на будущее</li>
129 <li>Будущее образования: как проектировать курсы с расчётом на будущее</li>
130 </ol></li>
130 </ol></li>
131 </ul></li>
131 </ul></li>
132 <li><h4>Управление проектами</h4>
132 <li><h4>Управление проектами</h4>
133 <ul><li><ol><li>Определение цели проекта</li>
133 <ul><li><ol><li>Определение цели проекта</li>
134 <li>Разработка концепции проекта</li>
134 <li>Разработка концепции проекта</li>
135 <li>Расчёт метрик проекта. Методология расчёта метрик</li>
135 <li>Расчёт метрик проекта. Методология расчёта метрик</li>
136 <li>Фиксация требований проекта</li>
136 <li>Фиксация требований проекта</li>
137 <li>Формирование команды проекта</li>
137 <li>Формирование команды проекта</li>
138 <li>Оценка. Приоритеты. Прототип проекта</li>
138 <li>Оценка. Приоритеты. Прототип проекта</li>
139 <li>Ресурсы проекта. Тендеры. Закупки</li>
139 <li>Ресурсы проекта. Тендеры. Закупки</li>
140 <li>Экономика проекта. OPEX &amp; CAPEX. P&amp;L проекта</li>
140 <li>Экономика проекта. OPEX &amp; CAPEX. P&amp;L проекта</li>
141 <li>Как организовать и провести первую установочную встречу</li>
141 <li>Как организовать и провести первую установочную встречу</li>
142 <li>Контроль выполнения и качества</li>
142 <li>Контроль выполнения и качества</li>
143 <li>Взаимодействие в команде проекта</li>
143 <li>Взаимодействие в команде проекта</li>
144 <li>Стадия приёмки работ</li>
144 <li>Стадия приёмки работ</li>
145 <li>Зачем делают пилот</li>
145 <li>Зачем делают пилот</li>
146 <li>Оценка результатов. Подведение итогов по достижению целей</li>
146 <li>Оценка результатов. Подведение итогов по достижению целей</li>
147 <li>Жизнь при полном релизе проекта</li>
147 <li>Жизнь при полном релизе проекта</li>
148 <li>Работа над проектом после запуска</li>
148 <li>Работа над проектом после запуска</li>
149 </ol></li>
149 </ol></li>
150 </ul></li>
150 </ul></li>
151 <li><h4>Запуск и продюсирование онлайн-курсов</h4>
151 <li><h4>Запуск и продюсирование онлайн-курсов</h4>
152 <ul><li><ol><li>Выбор проекта для работы на курсе</li>
152 <ul><li><ol><li>Выбор проекта для работы на курсе</li>
153 <li>Анализ рынка перед запуском курса</li>
153 <li>Анализ рынка перед запуском курса</li>
154 <li>Поиск авторов курса. Ошибки при работе с авторами, спикерами и партнёрами</li>
154 <li>Поиск авторов курса. Ошибки при работе с авторами, спикерами и партнёрами</li>
155 <li>Разработка концепции онлайн-курса</li>
155 <li>Разработка концепции онлайн-курса</li>
156 <li>Разработка структуры программы. Проектирование домашних заданий</li>
156 <li>Разработка структуры программы. Проектирование домашних заданий</li>
157 <li>Анализ и оценка качества курса</li>
157 <li>Анализ и оценка качества курса</li>
158 <li>Как работать с LMS</li>
158 <li>Как работать с LMS</li>
159 <li>Съёмки курса и оборудование для съёмки</li>
159 <li>Съёмки курса и оборудование для съёмки</li>
160 <li>Введение в EdTech-маркетинг</li>
160 <li>Введение в EdTech-маркетинг</li>
161 <li>Посадочные страницы. Таргетированная реклама</li>
161 <li>Посадочные страницы. Таргетированная реклама</li>
162 <li>SMM: продвижение в социальных сетях</li>
162 <li>SMM: продвижение в социальных сетях</li>
163 <li>Email-маркетинг</li>
163 <li>Email-маркетинг</li>
164 <li>Бонус-модуль. Дополнительные возможности продвижения бренда</li>
164 <li>Бонус-модуль. Дополнительные возможности продвижения бренда</li>
165 <li>Подготовка к вебинару</li>
165 <li>Подготовка к вебинару</li>
166 <li>Бонусный модуль. Платформы для видеоконференций и вебинаров</li>
166 <li>Бонусный модуль. Платформы для видеоконференций и вебинаров</li>
167 <li>Продажи. Анализ запуска</li>
167 <li>Продажи. Анализ запуска</li>
168 <li>Разработка финансовой модели и плана проекта</li>
168 <li>Разработка финансовой модели и плана проекта</li>
169 <li>Бонусный модуль. Цифровое упрощение и инновации в образовании</li>
169 <li>Бонусный модуль. Цифровое упрощение и инновации в образовании</li>
170 </ol></li>
170 </ol></li>
171 </ul></li>
171 </ul></li>
172 <li><h4>Мастер презентации и публичных выступлений</h4>
172 <li><h4>Мастер презентации и публичных выступлений</h4>
173 <ul><li><ol><li>Введение в курс</li>
173 <ul><li><ol><li>Введение в курс</li>
174 <li>Подготовка к презентации</li>
174 <li>Подготовка к презентации</li>
175 <li>Структура презентации</li>
175 <li>Структура презентации</li>
176 <li>Презентация как инструмент продаж</li>
176 <li>Презентация как инструмент продаж</li>
177 <li>Тексты в презентациях</li>
177 <li>Тексты в презентациях</li>
178 <li>Основы фирменного стиля</li>
178 <li>Основы фирменного стиля</li>
179 <li>Иллюстрации</li>
179 <li>Иллюстрации</li>
180 <li>Визуализация и вёрстка</li>
180 <li>Визуализация и вёрстка</li>
181 <li>Инфографика. Подготовка и анализ данных</li>
181 <li>Инфографика. Подготовка и анализ данных</li>
182 <li>Визуализация данных в презентациях</li>
182 <li>Визуализация данных в презентациях</li>
183 <li>Анимация</li>
183 <li>Анимация</li>
184 <li>Основы сильных выступлений</li>
184 <li>Основы сильных выступлений</li>
185 <li>Публичное выступление с презентацией</li>
185 <li>Публичное выступление с презентацией</li>
186 <li>Режиссура выступления</li>
186 <li>Режиссура выступления</li>
187 <li>Секреты выступлений в стиле TED</li>
187 <li>Секреты выступлений в стиле TED</li>
188 <li>Смыслы в выступлениях</li>
188 <li>Смыслы в выступлениях</li>
189 </ol></li>
189 </ol></li>
190 </ul></li>
190 </ul></li>
191 <li><h4>Основы образовательного права</h4>
191 <li><h4>Основы образовательного права</h4>
192 <ul><li><ol><li>Юридический ликбез</li>
192 <ul><li><ol><li>Юридический ликбез</li>
193 <li>Образовательная организация как субъект правовых отношений</li>
193 <li>Образовательная организация как субъект правовых отношений</li>
194 <li>Дополнительное образование: особенности работы организации</li>
194 <li>Дополнительное образование: особенности работы организации</li>
195 <li>Финансирование образовательных организаций</li>
195 <li>Финансирование образовательных организаций</li>
196 <li>Кадры в образовании</li>
196 <li>Кадры в образовании</li>
197 <li>Ребёнок и родитель как субъекты образовательного права</li>
197 <li>Ребёнок и родитель как субъекты образовательного права</li>
198 <li>Содержание образования: госстандарты, учебники, программы</li>
198 <li>Содержание образования: госстандарты, учебники, программы</li>
199 </ol></li>
199 </ol></li>
200 </ul></li>
200 </ul></li>
201 </ol><h4>Уже прошли какие-либо курсы Skillbox?</h4>
201 </ol><h4>Уже прошли какие-либо курсы Skillbox?</h4>
202 <p>Скажите об этом менеджеру - платить за них не придётся.</p>
202 <p>Скажите об этом менеджеру - платить за них не придётся.</p>
203 <h2>Получить презентацию курса и консультацию специалиста</h2>
203 <h2>Получить презентацию курса и консультацию специалиста</h2>
204 <p><b>Ваша заявка успешно отправлена</b></p>
204 <p><b>Ваша заявка успешно отправлена</b></p>
205 <p>Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время</p>
205 <p>Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время</p>
206 <h2>Итоговые проекты</h2>
206 <h2>Итоговые проекты</h2>
207 <ul><li><h3>Мини-курс</h3>
207 <ul><li><h3>Мини-курс</h3>
208 <p>Вы проработаете логику курса, его цели и задачи и создадите образовательную среду. Разработаете сценарий 3 занятий и презентуете продукт жюри.</p>
208 <p>Вы проработаете логику курса, его цели и задачи и создадите образовательную среду. Разработаете сценарий 3 занятий и презентуете продукт жюри.</p>
209 </li>
209 </li>
210 - <li><h3>Проект образоваельной программы</h3>
210 + <li><h3>Проект образовательной программы</h3>
211 <p>Вы спроектируете и выстроите логику учебной программы и представите систему образовательных результатов.</p>
211 <p>Вы спроектируете и выстроите логику учебной программы и представите систему образовательных результатов.</p>
212 </li>
212 </li>
213 <li><h3>Запуск нового продукта или процесса</h3>
213 <li><h3>Запуск нового продукта или процесса</h3>
214 <p>Вы выберете продукт или процесс и подготовите его к запуску.</p>
214 <p>Вы выберете продукт или процесс и подготовите его к запуску.</p>
215 </li>
215 </li>
216 <li><h3>Правовой кейс на выбор</h3>
216 <li><h3>Правовой кейс на выбор</h3>
217 <p>Вы найдёте путь разрешения кадрового конфликта в бюджетной образовательной организации. Или разработаете план открытия организации дополнительного образования.</p>
217 <p>Вы найдёте путь разрешения кадрового конфликта в бюджетной образовательной организации. Или разработаете план открытия организации дополнительного образования.</p>
218 </li>
218 </li>
219 <li><h3>Публичная презентация</h3>
219 <li><h3>Публичная презентация</h3>
220 <p>Вы выступите перед комиссией с презентацией на любую тему.</p>
220 <p>Вы выступите перед комиссией с презентацией на любую тему.</p>
221 </li>
221 </li>
222 </ul><h2>Спикеры</h2>
222 </ul><h2>Спикеры</h2>
223 <p><strong>Михаил Герасимов</strong>Автор учебных программ в Most creative camp. Преподаватель в СберУниверситете</p>
223 <p><strong>Михаил Герасимов</strong>Автор учебных программ в Most creative camp. Преподаватель в СберУниверситете</p>
224 <p><strong>Анна Булгакова</strong>Руководитель направления "Словесность" в Яндекс.Учебнике</p>
224 <p><strong>Анна Булгакова</strong>Руководитель направления "Словесность" в Яндекс.Учебнике</p>
225 <p><strong>Сергей Попков</strong>Шеф-дизайнер, сооснователь AIC</p>
225 <p><strong>Сергей Попков</strong>Шеф-дизайнер, сооснователь AIC</p>
226 <p><strong>Мария Губина</strong>Создатель и руководитель тренинг-центра "Маркетинг с азов"</p>
226 <p><strong>Мария Губина</strong>Создатель и руководитель тренинг-центра "Маркетинг с азов"</p>
227 <p><strong>Наталья Гребенщикова</strong>Продюсер и координатор просветительских проектов в InLiberty и Arzamas</p>
227 <p><strong>Наталья Гребенщикова</strong>Продюсер и координатор просветительских проектов в InLiberty и Arzamas</p>
228 <p><strong>Семён Янкевич</strong>Заместитель декана факультета права, заведующий лабораторией образовательного права НИУ ВШЭ</p>
228 <p><strong>Семён Янкевич</strong>Заместитель декана факультета права, заведующий лабораторией образовательного права НИУ ВШЭ</p>
229 <p><strong>Наталья Влодавская</strong>Директор по сервису Skillbox</p>
229 <p><strong>Наталья Влодавская</strong>Директор по сервису Skillbox</p>
230 <p><strong>Игорь Музыкин</strong>Руководитель направления "Программирование" Skillbox</p>
230 <p><strong>Игорь Музыкин</strong>Руководитель направления "Программирование" Skillbox</p>
231 <p><strong>Мария Сергеева</strong>Ведущий менеджер по работе с партнёрами Skillbox</p>
231 <p><strong>Мария Сергеева</strong>Ведущий менеджер по работе с партнёрами Skillbox</p>
232 <p><strong>Андрей Мельниченко</strong>Тимлид методического центра Яндекс.Практикум</p>
232 <p><strong>Андрей Мельниченко</strong>Тимлид методического центра Яндекс.Практикум</p>
233 <p><strong>Михаил Свердлов</strong>Директор по бизнес-развитию в Skypro</p>
233 <p><strong>Михаил Свердлов</strong>Директор по бизнес-развитию в Skypro</p>
234 <p><strong>Алёна Майорова</strong>Руководитель отдела педагогического дизайна в LEVEL</p>
234 <p><strong>Алёна Майорова</strong>Руководитель отдела педагогического дизайна в LEVEL</p>
235 <p><strong>Никита Отставнов</strong>Руководитель образовательного проекта "Development Education"</p>
235 <p><strong>Никита Отставнов</strong>Руководитель образовательного проекта "Development Education"</p>
236 <p><strong>Марина Харахордина</strong>Руководитель методического отдела в Skillbox</p>
236 <p><strong>Марина Харахордина</strong>Руководитель методического отдела в Skillbox</p>
237 <p><strong>Олеся Лапина</strong>Педагогический дизайнер в Quiz La и Castle Quiz</p>
237 <p><strong>Олеся Лапина</strong>Педагогический дизайнер в Quiz La и Castle Quiz</p>
238 <p><strong>Валерий Платонов</strong>Аналитик в Holon IQ-Russia. Председатель оргкомитета EdCrunch Award</p>
238 <p><strong>Валерий Платонов</strong>Аналитик в Holon IQ-Russia. Председатель оргкомитета EdCrunch Award</p>
239 <p><strong>Антон Сажин</strong>Основатель образовательной онлайн-платформы CoreApp. Член Совета по вопросам цифровой трансформации при Министерстве просвещения РФ</p>
239 <p><strong>Антон Сажин</strong>Основатель образовательной онлайн-платформы CoreApp. Член Совета по вопросам цифровой трансформации при Министерстве просвещения РФ</p>
240 <p><strong>Антон Петроченков</strong>Управляющий партнёр рекламного агентства Convert Monster</p>
240 <p><strong>Антон Петроченков</strong>Управляющий партнёр рекламного агентства Convert Monster</p>
241 <h2>Разбор вопросов и кейсов с экспертом курса</h2>
241 <h2>Разбор вопросов и кейсов с экспертом курса</h2>
242 <p>Раз в месяц мы проводим онлайн-встречу комьюнити менеджеров EdTech-рынка. На ней вы сможете задать вопросы о работе методистов и продюсеров, обсудить своё развитие в образовательной сфере и получить обратную связь.</p>
242 <p>Раз в месяц мы проводим онлайн-встречу комьюнити менеджеров EdTech-рынка. На ней вы сможете задать вопросы о работе методистов и продюсеров, обсудить своё развитие в образовательной сфере и получить обратную связь.</p>
243 <p>Спикер: Кирилл Прудников - руководитель программ образовательных практик в Skillbox, методист студенческих онлайн-школ InLiberty, преподаватель в "Шанинке" и МПГУ.</p>
243 <p>Спикер: Кирилл Прудников - руководитель программ образовательных практик в Skillbox, методист студенческих онлайн-школ InLiberty, преподаватель в "Шанинке" и МПГУ.</p>
244 <h2>Работы спикеров</h2>
244 <h2>Работы спикеров</h2>
245 <ul><li><h3>Создал программу по креативному сбору средств для НКО</h3>
245 <ul><li><h3>Создал программу по креативному сбору средств для НКО</h3>
246 <p>Участники программы научились разрабатывать рекламные кампании и механики по сбору средств. Михаил помог им собрать миллионы рублей на благотворительные цели.</p>
246 <p>Участники программы научились разрабатывать рекламные кампании и механики по сбору средств. Михаил помог им собрать миллионы рублей на благотворительные цели.</p>
247 </li>
247 </li>
248 <li><h3>Разработал курс по развитию креативности в бизнесе для руководителей Сбербанка</h3>
248 <li><h3>Разработал курс по развитию креативности в бизнесе для руководителей Сбербанка</h3>
249 <p>Участники курса создали безопасную среду для творческой работы в группе и разработали методики мозговых штурмов.</p>
249 <p>Участники курса создали безопасную среду для творческой работы в группе и разработали методики мозговых штурмов.</p>
250 <p>9,9 из 10 - средняя оценка курса по отзывам участников.</p>
250 <p>9,9 из 10 - средняя оценка курса по отзывам участников.</p>
251 </li>
251 </li>
252 <li><h3>Организовал лагерь по развитию креативности Most creative camp</h3>
252 <li><h3>Организовал лагерь по развитию креативности Most creative camp</h3>
253 <p>Михаил провёл выездные кэмпы в Тбилиси, Гарикуле, Москве, Екатеринбурге, Териберке и других городах. Разработал программы по написанию музыки, съёмке фильмов, созданию арт-инсталляций в горах и игре в театре.</p>
253 <p>Михаил провёл выездные кэмпы в Тбилиси, Гарикуле, Москве, Екатеринбурге, Териберке и других городах. Разработал программы по написанию музыки, съёмке фильмов, созданию арт-инсталляций в горах и игре в театре.</p>
254 <p>Все места на последнюю программу лагеря раскупили за несколько минут.</p>
254 <p>Все места на последнюю программу лагеря раскупили за несколько минут.</p>
255 </li>
255 </li>
256 <li><h3>Адаптировал очную программу МГУ для онлайн-курса "Machine Learning Инженер" в SkillFactory</h3>
256 <li><h3>Адаптировал очную программу МГУ для онлайн-курса "Machine Learning Инженер" в SkillFactory</h3>
257 <p>Разработал лонгриды и тесты на основе лекций из программы МГУ "Техносфера" и перевёл видеоматериалы в формат микролёрнинга.Создал 40 учебных модулей по machine learning, Hadoop, information retrieval.</p>
257 <p>Разработал лонгриды и тесты на основе лекций из программы МГУ "Техносфера" и перевёл видеоматериалы в формат микролёрнинга.Создал 40 учебных модулей по machine learning, Hadoop, information retrieval.</p>
258 </li>
258 </li>
259 <li><h3>Спроектировал и спродюсировал онлайн-курс по образовательной среде для "Точки пси" и ISKU</h3>
259 <li><h3>Спроектировал и спродюсировал онлайн-курс по образовательной среде для "Точки пси" и ISKU</h3>
260 <p>Разработал концепцию онлайн-курса для двух заказчиков и создал интерактивный тест для участников курса.В итоге более 30 школ запросили консультации по созданию образовательной среды после прохождения курса.</p>
260 <p>Разработал концепцию онлайн-курса для двух заказчиков и создал интерактивный тест для участников курса.В итоге более 30 школ запросили консультации по созданию образовательной среды после прохождения курса.</p>
261 </li>
261 </li>
262 <li><h3>Разработал сквозной кейс для 12-модульной программы "Школы региональных директоров" "Ингосстраха"</h3>
262 <li><h3>Разработал сквозной кейс для 12-модульной программы "Школы региональных директоров" "Ингосстраха"</h3>
263 <p>Собрал информацию от экспертов, разработал сквозную сюжетную линию кейсов и ключи для проверки заданий.В итоге программу прошли более 200 резервистов компании, претендующих на должность регионального директора.</p>
263 <p>Собрал информацию от экспертов, разработал сквозную сюжетную линию кейсов и ключи для проверки заданий.В итоге программу прошли более 200 резервистов компании, претендующих на должность регионального директора.</p>
264 </li>
264 </li>
265 <li><h3>Создал онлайн-курс для онбординга новых сотрудников в Jump.Finance</h3>
265 <li><h3>Создал онлайн-курс для онбординга новых сотрудников в Jump.Finance</h3>
266 <p>Систематизировал процессы, инструменты и сервисы компании. Организовал съёмку экспертов и собрал wiki из материалов курса.По отзывам CEO компании, новые сотрудники стали вливаться в работу вдвое быстрее.</p>
266 <p>Систематизировал процессы, инструменты и сервисы компании. Организовал съёмку экспертов и собрал wiki из материалов курса.По отзывам CEO компании, новые сотрудники стали вливаться в работу вдвое быстрее.</p>
267 </li>
267 </li>
268 </ul><h2>Студенты довольны обучением</h2>
268 </ul><h2>Студенты довольны обучением</h2>
269 <ul><li><b>93%</b>выпускников отмечают, что Skillbox помог достичь поставленной цели</li>
269 <ul><li><b>93%</b>выпускников отмечают, что Skillbox помог достичь поставленной цели</li>
270 <li><b>78%</b>выпускников готовы рекомендовать обучение в Skillbox</li>
270 <li><b>78%</b>выпускников готовы рекомендовать обучение в Skillbox</li>
271 </ul><p>Данные независимого опроса выпускников Skillbox, проведённого Высшей школой экономики (НИУ ВШЭ)</p>
271 </ul><p>Данные независимого опроса выпускников Skillbox, проведённого Высшей школой экономики (НИУ ВШЭ)</p>
272 <p>4 500+ оценок на разных независимых площадках</p>
272 <p>4 500+ оценок на разных независимых площадках</p>
273 <ul><li><strong>4,7</strong>4 967 оценок</li>
273 <ul><li><strong>4,7</strong>4 967 оценок</li>
274 <li><strong>4,7</strong>974 оценки</li>
274 <li><strong>4,7</strong>974 оценки</li>
275 <li><strong>4,8</strong>490 оценок</li>
275 <li><strong>4,8</strong>490 оценок</li>
276 <li><strong>4,5</strong>2 368 оценок</li>
276 <li><strong>4,5</strong>2 368 оценок</li>
277 <li><strong>4,7</strong>559 оценок</li>
277 <li><strong>4,7</strong>559 оценок</li>
278 <li><strong>5,0</strong>321 оценка</li>
278 <li><strong>5,0</strong>321 оценка</li>
279 <li><strong>4,5</strong>230 оценок</li>
279 <li><strong>4,5</strong>230 оценок</li>
280 <li><strong>4,7</strong>232 оценки</li>
280 <li><strong>4,7</strong>232 оценки</li>
281 </ul><h2>Год английского языка!</h2>
281 </ul><h2>Год английского языка!</h2>
282 <p>Пройдите 3 модуля из первого курса и получите доступ к урокам английского языка по промокодам от Skillbox на год.</p>
282 <p>Пройдите 3 модуля из первого курса и получите доступ к урокам английского языка по промокодам от Skillbox на год.</p>
283 <p>Предложение действует для пользователей Skillbox, которые купили любую профессию с 1 марта 2023 года.</p>
283 <p>Предложение действует для пользователей Skillbox, которые купили любую профессию с 1 марта 2023 года.</p>
284 <h3>Вас ждут:</h3>
284 <h3>Вас ждут:</h3>
285 <ul><li>методика ускоренного запоминания слов и грамматики;</li>
285 <ul><li>методика ускоренного запоминания слов и грамматики;</li>
286 </ul><h2>Ваше резюме после</h2>
286 </ul><h2>Ваше резюме после</h2>
287 <p>Менеджер образовательных проектов</p>
287 <p>Менеджер образовательных проектов</p>
288 <p>от 80 000 ₽</p>
288 <p>от 80 000 ₽</p>
289 <h2>Инструменты</h2>
289 <h2>Инструменты</h2>
290 <ul></ul><h2>Навыки</h2>
290 <ul></ul><h2>Навыки</h2>
291 <ul><li>Разработка учебных программ</li>
291 <ul><li>Разработка учебных программ</li>
292 <li>Упаковка обучающего продукта</li>
292 <li>Упаковка обучающего продукта</li>
293 <li>Презентация курса</li>
293 <li>Презентация курса</li>
294 <li>Анализ результатов обучения</li>
294 <li>Анализ результатов обучения</li>
295 <li>Разработка критериев оценки</li>
295 <li>Разработка критериев оценки</li>
296 <li>Разработка методических материалов</li>
296 <li>Разработка методических материалов</li>
297 <li>Написание сценариев для разных обучающих форматов</li>
297 <li>Написание сценариев для разных обучающих форматов</li>
298 <li>Создание электронного контента</li>
298 <li>Создание электронного контента</li>
299 <li>Внедрение новых обучающих механик</li>
299 <li>Внедрение новых обучающих механик</li>
300 <li>Разработка практических заданий, кейсов, тестирований</li>
300 <li>Разработка практических заданий, кейсов, тестирований</li>
301 </ul><h2>Проекты</h2>
301 </ul><h2>Проекты</h2>
302 <ol><li>Разработка онлайн-курса и его презентация</li>
302 <ol><li>Разработка онлайн-курса и его презентация</li>
303 <li>Проект образовательной программы</li>
303 <li>Проект образовательной программы</li>
304 <li>Кейс на выбор: разрешение кадрового конфликта или разработка плана открытия организации</li>
304 <li>Кейс на выбор: разрешение кадрового конфликта или разработка плана открытия организации</li>
305 </ol><p><b>Спасибо!</b></p>
305 </ol><p><b>Спасибо!</b></p>
306 <p>Ваша заявка успешно отправлена</p>
306 <p>Ваша заявка успешно отправлена</p>
307 <h2>Часто задаваемые вопросы</h2>
307 <h2>Часто задаваемые вопросы</h2>
308 <ul><li><strong>Я никогда не руководил образовательными проектами. Я смогу сам запустить курс?</strong><p>Конечно! У вас всё получится даже без специальных знаний - просто уделяйте больше внимания практике и читайте дополнительную литературу. В остальном помогут практикующие эксперты, которые будут сопровождать вас на протяжении всего курса. Наш онлайн-курс высоко оценили студенты. Его средняя оценка - 4,5 из 5 на основе 164 отзывов.</p>
308 <ul><li><strong>Я никогда не руководил образовательными проектами. Я смогу сам запустить курс?</strong><p>Конечно! У вас всё получится даже без специальных знаний - просто уделяйте больше внимания практике и читайте дополнительную литературу. В остальном помогут практикующие эксперты, которые будут сопровождать вас на протяжении всего курса. Наш онлайн-курс высоко оценили студенты. Его средняя оценка - 4,5 из 5 на основе 164 отзывов.</p>
309 </li>
309 </li>
310 <li><strong>Какой график обучения на платформе? Получится ли совмещать его с работой?</strong><p>Вы можете изучать материалы курса в удобном вам режиме, совмещать обучение на платформе с работой и личной жизнью. Более того, все видео будут доступны и по окончании курса, так что вы сможете освежить свои знания в любой момент.</p>
310 <li><strong>Какой график обучения на платформе? Получится ли совмещать его с работой?</strong><p>Вы можете изучать материалы курса в удобном вам режиме, совмещать обучение на платформе с работой и личной жизнью. Более того, все видео будут доступны и по окончании курса, так что вы сможете освежить свои знания в любой момент.</p>
311 </li>
311 </li>
312 <li><strong>Сколько часов в неделю мне нужно будет уделять обучению на платформе?</strong><p>Всё зависит только от вас. В среднем пользователи платформы занимаются от 3 до 5 часов в неделю.</p>
312 <li><strong>Сколько часов в неделю мне нужно будет уделять обучению на платформе?</strong><p>Всё зависит только от вас. В среднем пользователи платформы занимаются от 3 до 5 часов в неделю.</p>
313 </li>
313 </li>
314 <li><strong>Кто будет мне помогать в обучении на платформе?</strong><p>У вас будут проверяющие эксперты и куратор в Telegram-чате курса. Они прокомментируют практические работы, дадут полезные советы и ответят на любые вопросы. Вы сможете перенять их опыт, профессиональные знания и лайфхаки.</p>
314 <li><strong>Кто будет мне помогать в обучении на платформе?</strong><p>У вас будут проверяющие эксперты и куратор в Telegram-чате курса. Они прокомментируют практические работы, дадут полезные советы и ответят на любые вопросы. Вы сможете перенять их опыт, профессиональные знания и лайфхаки.</p>
315 </li>
315 </li>
316 <li><strong>Действуют ли какие-нибудь программы рассрочки?</strong><p>Да, вы можете купить курс в рассрочку - и спланировать свой бюджет, разбив всю сумму на небольшие ежемесячные платежи.</p>
316 <li><strong>Действуют ли какие-нибудь программы рассрочки?</strong><p>Да, вы можете купить курс в рассрочку - и спланировать свой бюджет, разбив всю сумму на небольшие ежемесячные платежи.</p>
317 </li>
317 </li>
318 <li><strong>Могу ли я получить налоговый вычет за обучение на платформе?</strong><p>Да, вы можете вернуть часть средств в виде налогового вычета. Основные условия: быть налоговым резидентом РФ и платить НДФЛ. Налоговый вычет составит до 13% от стоимости курса. Максимальная сумма возврата части НДФЛ - 15 600 рублей за год при цене курса 120 000 рублей.</p>
318 <li><strong>Могу ли я получить налоговый вычет за обучение на платформе?</strong><p>Да, вы можете вернуть часть средств в виде налогового вычета. Основные условия: быть налоговым резидентом РФ и платить НДФЛ. Налоговый вычет составит до 13% от стоимости курса. Максимальная сумма возврата части НДФЛ - 15 600 рублей за год при цене курса 120 000 рублей.</p>
319 <ul><li>Вы можете вернуть средства через работодателя или налоговую.</li>
319 <ul><li>Вы можете вернуть средства через работодателя или налоговую.</li>
320 <li>Для этого понадобится<a>договор на обучение</a>на платформе,<a>наша лицензия</a>на образовательную деятельность и чек об оплате курса, который придёт вам на почту или в личный кабинет банка.</li>
320 <li>Для этого понадобится<a>договор на обучение</a>на платформе,<a>наша лицензия</a>на образовательную деятельность и чек об оплате курса, который придёт вам на почту или в личный кабинет банка.</li>
321 <li>Если вы будете оформлять вычет через налоговую, нужно будет заполнить декларацию 3-НДФЛ. Удобнее всего это сделать в личном кабинете на сайте<a>Федеральной налоговой службы</a>.</li>
321 <li>Если вы будете оформлять вычет через налоговую, нужно будет заполнить декларацию 3-НДФЛ. Удобнее всего это сделать в личном кабинете на сайте<a>Федеральной налоговой службы</a>.</li>
322 <li>В течение 30 дней налоговая подтвердит ваше право на вычет.</li>
322 <li>В течение 30 дней налоговая подтвердит ваше право на вычет.</li>
323 <li>Если будете оформлять возврат части НДФЛ через работодателя, вам останется подать ему заявление о получении налогового вычета.</li>
323 <li>Если будете оформлять возврат части НДФЛ через работодателя, вам останется подать ему заявление о получении налогового вычета.</li>
324 </ul><p>Не переживайте, если процесс кажется вам сложным. Наши менеджеры помогут разобраться в том, как вернуть налоговый вычет.</p>
324 </ul><p>Не переживайте, если процесс кажется вам сложным. Наши менеджеры помогут разобраться в том, как вернуть налоговый вычет.</p>
325 </li>
325 </li>
326 </ul><h2>О Skillbox</h2>
326 </ul><h2>О Skillbox</h2>
327 <p>Skillbox -</p>
327 <p>Skillbox -</p>
328 <p>по качеству обучения. Вся теория записана с топовыми экспертами рынка, а практика максимально приближена к реальным рабочим задачам. Послушайте, что говорят те, кто уже достиг своих целей вместе со Skillbox.</p>
328 <p>по качеству обучения. Вся теория записана с топовыми экспертами рынка, а практика максимально приближена к реальным рабочим задачам. Послушайте, что говорят те, кто уже достиг своих целей вместе со Skillbox.</p>
329 Имя Телефон Электронная почта Я соглашаюсь на <a>обработку персональных данных</a>Похоже, произошла ошибка. Попробуйте отправить снова или перезагрузите страницу. Записаться на курс<p>Нажимая на кнопку, я соглашаюсь <a>с правилами пользования Платформой</a>и <a>публичной офертой</a>, правилами акций<a>"Поможем найти работу или вернем деньги"</a>и <a>"Учись сейчас - плати потом"</a></p>
329 Имя Телефон Электронная почта Я соглашаюсь на <a>обработку персональных данных</a>Похоже, произошла ошибка. Попробуйте отправить снова или перезагрузите страницу. Записаться на курс<p>Нажимая на кнопку, я соглашаюсь <a>с правилами пользования Платформой</a>и <a>публичной офертой</a>, правилами акций<a>"Поможем найти работу или вернем деньги"</a>и <a>"Учись сейчас - плати потом"</a></p>
330 <a>Я согласен получать рекламу и звонки</a><b>Спасибо!</b><p>Ваша заявка успешно отправлена</p>
330 <a>Я согласен получать рекламу и звонки</a><b>Спасибо!</b><p>Ваша заявка успешно отправлена</p>
331 Телефон Я соглашаюсь на <a>обработку персональных данных</a>Похоже, произошла ошибка. Попробуйте отправить снова или перезагрузите страницу. Отправить<p>Нажимая на кнопку, я соглашаюсь <a>с правилами пользования Платформой</a>, правилами акции<a>"Поможем найти работу или вернем деньги"</a></p>
331 Телефон Я соглашаюсь на <a>обработку персональных данных</a>Похоже, произошла ошибка. Попробуйте отправить снова или перезагрузите страницу. Отправить<p>Нажимая на кнопку, я соглашаюсь <a>с правилами пользования Платформой</a>, правилами акции<a>"Поможем найти работу или вернем деньги"</a></p>
332 <a>Я согласен получать рекламу и звонки</a><b>Спасибо!</b><p>Ваша заявка успешно отправлена</p>
332 <a>Я согласен получать рекламу и звонки</a><b>Спасибо!</b><p>Ваша заявка успешно отправлена</p>
333 <h4>Остались вопросы об оплате?</h4>
333 <h4>Остались вопросы об оплате?</h4>
334 <ul><li><strong>Могу ли я получить отсрочку платежа?</strong><p>При онлайн-оплате и самостоятельном оформлении рассрочки отложить первый платёж не получится. Если вам нужна отсрочка, дождитесь звонка менеджера - он расскажет, возможно ли отложить платёж на этом курсе и как это сделать.</p>
334 <ul><li><strong>Могу ли я получить отсрочку платежа?</strong><p>При онлайн-оплате и самостоятельном оформлении рассрочки отложить первый платёж не получится. Если вам нужна отсрочка, дождитесь звонка менеджера - он расскажет, возможно ли отложить платёж на этом курсе и как это сделать.</p>
335 </li>
335 </li>
336 <li><strong>Чем рассрочка отличается от кредита?</strong><p>Стоимость делится на 24 месяца - вы платите только за курс. Проценты мы берём на себя.</p>
336 <li><strong>Чем рассрочка отличается от кредита?</strong><p>Стоимость делится на 24 месяца - вы платите только за курс. Проценты мы берём на себя.</p>
337 </li>
337 </li>
338 <li><strong>Если я оформлю рассрочку, курс откроется полностью?</strong><p>Конечно. Не имеет значения, какой вариант оплаты вы выбрали. Доступ ко всем материалам курса мы откроем в течение 2 часов после покупки.</p>
338 <li><strong>Если я оформлю рассрочку, курс откроется полностью?</strong><p>Конечно. Не имеет значения, какой вариант оплаты вы выбрали. Доступ ко всем материалам курса мы откроем в течение 2 часов после покупки.</p>
339 </li>
339 </li>
340 <li><strong>Смогу ли я оформить рассрочку, если у меня плохая кредитная история или временно нет работы?</strong><p>Чтобы оформить рассрочку, не требуется официального трудоустройства и справки о доходах. Обязательные условия для одобрения - совершеннолетие, гражданство РФ или регистрация.</p>
340 <li><strong>Смогу ли я оформить рассрочку, если у меня плохая кредитная история или временно нет работы?</strong><p>Чтобы оформить рассрочку, не требуется официального трудоустройства и справки о доходах. Обязательные условия для одобрения - совершеннолетие, гражданство РФ или регистрация.</p>
341 </li>
341 </li>
342 </ul>Похоже, произошла ошибка при отправке. Попробуйте отправить снова или перезагрузите страницу. Оформить рассрочку<p>Нажимая на кнопку, я соглашаюсь с <a>публичной офертой</a>, правилами акций<a>"Поможем найти работу или вернем деньги"</a>и <a>"Учись сейчас - плати потом"</a></p>
342 </ul>Похоже, произошла ошибка при отправке. Попробуйте отправить снова или перезагрузите страницу. Оформить рассрочку<p>Нажимая на кнопку, я соглашаюсь с <a>публичной офертой</a>, правилами акций<a>"Поможем найти работу или вернем деньги"</a>и <a>"Учись сейчас - плати потом"</a></p>
343 <h4>"Менеджмент в онлайн-образовании"</h4>
343 <h4>"Менеджмент в онлайн-образовании"</h4>
344 <p>За 6 месяцев научитесь запускать востребованные онлайн-курсы и руководить командой</p>
344 <p>За 6 месяцев научитесь запускать востребованные онлайн-курсы и руководить командой</p>
345 - <b>9 522 ₽</b><b>4 761 ₽</b>-50%<p>В рассрочку на 36 месяцев</p>
345 + <b>8 657 ₽</b><b>4 761 ₽</b>-45%<p>В рассрочку на 36 месяцев</p>
346 <p>Первый платёж через 3 месяца</p>
346 <p>Первый платёж через 3 месяца</p>
347 Рекомендуем<h4>"Эффективный руководитель". Тариф "Максимальный"</h4>
347 Рекомендуем<h4>"Эффективный руководитель". Тариф "Максимальный"</h4>
348 <p>За 6 месяцев освоите максимум инструментов для управления командой и бизнес-процессами</p>
348 <p>За 6 месяцев освоите максимум инструментов для управления командой и бизнес-процессами</p>
349 <b>14 678 ₽</b><b>5 871 ₽</b>-60%<p>В рассрочку на 36 месяцев</p>
349 <b>14 678 ₽</b><b>5 871 ₽</b>-60%<p>В рассрочку на 36 месяцев</p>
350 <ul><li><b>Курс по операционному менеджменту и непрерывным улучшениям</b><p>Научитесь выстраивать бизнес-процессы и управлять операционной деятельностью</p>
350 <ul><li><b>Курс по операционному менеджменту и непрерывным улучшениям</b><p>Научитесь выстраивать бизнес-процессы и управлять операционной деятельностью</p>
351 </li>
351 </li>
352 <li><b>Курс по презентациям и публичным выступлениям</b><p>Прокачаете ораторские навыки и научитесь готовить впечатляющие презентации</p>
352 <li><b>Курс по презентациям и публичным выступлениям</b><p>Прокачаете ораторские навыки и научитесь готовить впечатляющие презентации</p>
353 </li>
353 </li>
354 <li><b>Больше практики и проектов для портфолио</b><p>Выполните 31 задачу с обратной связью и добавите в портфолио 5 дополнительных кейсов</p>
354 <li><b>Больше практики и проектов для портфолио</b><p>Выполните 31 задачу с обратной связью и добавите в портфолио 5 дополнительных кейсов</p>
355 </li>
355 </li>
356 <li><b>Вебинары с экспертами курса</b><p>Узнаете управленческие лайфхаки в бизнесе, разберёте тренды рынка и зададите вопросы</p>
356 <li><b>Вебинары с экспертами курса</b><p>Узнаете управленческие лайфхаки в бизнесе, разберёте тренды рынка и зададите вопросы</p>
357 </li>
357 </li>
358 <li><b>Дополнительная экономия</b><p>Выгоднее сразу купить более полную программу, чем докупать дополнительные опции и курсы по отдельности</p>
358 <li><b>Дополнительная экономия</b><p>Выгоднее сразу купить более полную программу, чем докупать дополнительные опции и курсы по отдельности</p>
359 </li>
359 </li>
360 </ul>Похоже, произошла ошибка. Попробуйте отправить снова или перезагрузите страницу. Выбрать<ul><li>Санкт-Петербург</li>
360 </ul>Похоже, произошла ошибка. Попробуйте отправить снова или перезагрузите страницу. Выбрать<ul><li>Санкт-Петербург</li>
361 <li>Алматы</li>
361 <li>Алматы</li>
362 <li>Минск</li>
362 <li>Минск</li>
363 <li>Москва</li>
363 <li>Москва</li>
364 <li>Санкт-Петербург</li>
364 <li>Санкт-Петербург</li>
365 <li>Алматы</li>
365 <li>Алматы</li>
366 </ul><ul><li>Волгоград</li>
366 </ul><ul><li>Волгоград</li>
367 <li>Воронеж</li>
367 <li>Воронеж</li>
368 <li>Екатеринбург</li>
368 <li>Екатеринбург</li>
369 <li>Казань</li>
369 <li>Казань</li>
370 <li>Красноярск</li>
370 <li>Красноярск</li>
371 <li>Нижний Новгород</li>
371 <li>Нижний Новгород</li>
372 <li>Новосибирск</li>
372 <li>Новосибирск</li>
373 <li>Омск</li>
373 <li>Омск</li>
374 <li>Пермь</li>
374 <li>Пермь</li>
375 <li>Ростов-на-Дону</li>
375 <li>Ростов-на-Дону</li>
376 <li>Уфа</li>
376 <li>Уфа</li>
377 <li>Челябинск</li>
377 <li>Челябинск</li>
378 </ul><ul><li>Вологда</li>
378 </ul><ul><li>Вологда</li>
379 <li>Гомель</li>
379 <li>Гомель</li>
380 <li>Ижевск</li>
380 <li>Ижевск</li>
381 <li>Иркутск</li>
381 <li>Иркутск</li>
382 <li>Калининград</li>
382 <li>Калининград</li>
383 <li>Кемерово</li>
383 <li>Кемерово</li>
384 <li>Киров</li>
384 <li>Киров</li>
385 <li>Краснодар</li>
385 <li>Краснодар</li>
386 <li>Курск</li>
386 <li>Курск</li>
387 <li>Липецк</li>
387 <li>Липецк</li>
388 <li>Махачкала</li>
388 <li>Махачкала</li>
389 <li>Оренбург</li>
389 <li>Оренбург</li>
390 <li>Пенза</li>
390 <li>Пенза</li>
391 <li>Ростов</li>
391 <li>Ростов</li>
392 <li>Рязань</li>
392 <li>Рязань</li>
393 <li>Саратов</li>
393 <li>Саратов</li>
394 <li>Сочи</li>
394 <li>Сочи</li>
395 <li>Ставрополь</li>
395 <li>Ставрополь</li>
396 <li>Сургут</li>
396 <li>Сургут</li>
397 <li>Тверь</li>
397 <li>Тверь</li>
398 <li>Тольятти</li>
398 <li>Тольятти</li>
399 <li>Томск</li>
399 <li>Томск</li>
400 <li>Тула</li>
400 <li>Тула</li>
401 <li>Тюмень</li>
401 <li>Тюмень</li>
402 <li>Ульяновск</li>
402 <li>Ульяновск</li>
403 <li>Хабаровск</li>
403 <li>Хабаровск</li>
404 <li>Чебоксары</li>
404 <li>Чебоксары</li>
405 </ul><ul><li><a>ВКонтакте</a></li>
405 </ul><ul><li><a>ВКонтакте</a></li>
406 <li><a>Telegram</a></li>
406 <li><a>Telegram</a></li>
407 </ul><h3>Получите до 50 000 ₽<p>50 000 ₽ - вознаграждение за покупку самого дорогого курса в реферальной программе</p>
407 </ul><h3>Получите до 50 000 ₽<p>50 000 ₽ - вознаграждение за покупку самого дорогого курса в реферальной программе</p>
408 Понятно за рекомендацию курса</h3>
408 Понятно за рекомендацию курса</h3>
409 <p>Друзья получат максимальную скидку, а вы - 10% с каждой их покупки.</p>
409 <p>Друзья получат максимальную скидку, а вы - 10% с каждой их покупки.</p>
410 <a>Рекомендовать</a>
410 <a>Рекомендовать</a>