0 added
0 removed
Original
2026-01-01
Modified
2026-02-21
1
<p>29 марта Activision Blizzard и Комиссия США по равным возможностям при трудоустройстве (ЕЕОС)<a>пришли к официальному соглашению</a>по федеральному иску о домогательствах и харассменту компании.</p>
1
<p>29 марта Activision Blizzard и Комиссия США по равным возможностям при трудоустройстве (ЕЕОС)<a>пришли к официальному соглашению</a>по федеральному иску о домогательствах и харассменту компании.</p>
2
<p>Делом занималась Дейл Фишер - окружной судья США. Она узаконила соглашение о компенсации и отказала в апелляции Калифорнийскому департаменту справедливого трудоустройства и жилищных прав (DFEH), члены которого были против вынесенного вердикта.</p>
2
<p>Делом занималась Дейл Фишер - окружной судья США. Она узаконила соглашение о компенсации и отказала в апелляции Калифорнийскому департаменту справедливого трудоустройства и жилищных прав (DFEH), члены которого были против вынесенного вердикта.</p>
3
<p>Согласно постановлению суда, EEOC получит 18 млн долларов от Activision Blizzard. Деньги пойдут на выплаты компенсаций сотрудникам, пострадавшим от сексуальных домогательств и харассмента, а также на создание программ по предотвращению дискриминации. Помимо этого, суд обязал Activision Blizzard расширить социальную программу консультаций с психологом для своего персонала.</p>
3
<p>Согласно постановлению суда, EEOC получит 18 млн долларов от Activision Blizzard. Деньги пойдут на выплаты компенсаций сотрудникам, пострадавшим от сексуальных домогательств и харассмента, а также на создание программ по предотвращению дискриминации. Помимо этого, суд обязал Activision Blizzard расширить социальную программу консультаций с психологом для своего персонала.</p>
4
<p>Денежную компенсацию получат только те сотрудники, которые работали в Activision Blizzard с 1 сентября 2016 года и стали жертвами сексуальных домогательств или харассмента со стороны своих коллег. Если они примут соглашение между Activision Blizzard и ЕЕОС, они должны будут отказаться от участия в судебном иске от DFEH.</p>
4
<p>Денежную компенсацию получат только те сотрудники, которые работали в Activision Blizzard с 1 сентября 2016 года и стали жертвами сексуальных домогательств или харассмента со стороны своих коллег. Если они примут соглашение между Activision Blizzard и ЕЕОС, они должны будут отказаться от участия в судебном иске от DFEH.</p>
5
<p>Участвовавший в судебном иске юрист Эндрю Торрес назвал такой исход абсолютной победой Activision Blizzard, так как 18 млн - это всего 0,03% от <a>рыночной капитализации</a>компании, которая составляет практически 72 млрд. Он полагает, что это всё положительно скажется и на других судебных разбирательствах, связанных с компанией.</p>
5
<p>Участвовавший в судебном иске юрист Эндрю Торрес назвал такой исход абсолютной победой Activision Blizzard, так как 18 млн - это всего 0,03% от <a>рыночной капитализации</a>компании, которая составляет практически 72 млрд. Он полагает, что это всё положительно скажется и на других судебных разбирательствах, связанных с компанией.</p>
6
<p>Принятое соглашение сторон раскритиковал один из крупнейших профсоюзов США Communications Workers of America (CWA), который<a>назвал</a>компенсацию такого размера "пощёчиной сотрудникам". Сама EEOC считает выплату достаточно внушительной, так как её распределят исключительно среди пострадавших, а это значит, что каждый сотрудник, ставший жертвой сексуальных домогательств или харассмента, получит крупную сумму.</p>
6
<p>Принятое соглашение сторон раскритиковал один из крупнейших профсоюзов США Communications Workers of America (CWA), который<a>назвал</a>компенсацию такого размера "пощёчиной сотрудникам". Сама EEOC считает выплату достаточно внушительной, так как её распределят исключительно среди пострадавших, а это значит, что каждый сотрудник, ставший жертвой сексуальных домогательств или харассмента, получит крупную сумму.</p>
7
<p>"Наша цель - сделать Activision Blizzard примером для подражания. Мы продолжим работать над искоренением домогательств и дискриминации на рабочем месте. Это урегулирование - важный шаг в сторону того, чтоб у наших сотрудников были механизмы защиты от любых форм домогательств ил преследования", - прокомментировал закрытие иска генеральный директор Activision Blizzard Бобби Котик.</p>
7
<p>"Наша цель - сделать Activision Blizzard примером для подражания. Мы продолжим работать над искоренением домогательств и дискриминации на рабочем месте. Это урегулирование - важный шаг в сторону того, чтоб у наших сотрудников были механизмы защиты от любых форм домогательств ил преследования", - прокомментировал закрытие иска генеральный директор Activision Blizzard Бобби Котик.</p>
8
<p>Соглашение между Activision Blizzard и ЕЕОС о выплатах пострадавшим - лишь первый шаг в длинной череде исков, поданных на компанию различными организациями в связи с <a>сексуальными домогательствами и дискриминацией</a>на рабочем месте. Первый и <a>самый крупный иск</a>против компании подала DFEH в июне 2021 года. Он до сих пор не закрыт. Следующее разбирательство<a>назначили</a>на февраль 2023-го.</p>
8
<p>Соглашение между Activision Blizzard и ЕЕОС о выплатах пострадавшим - лишь первый шаг в длинной череде исков, поданных на компанию различными организациями в связи с <a>сексуальными домогательствами и дискриминацией</a>на рабочем месте. Первый и <a>самый крупный иск</a>против компании подала DFEH в июне 2021 года. Он до сих пор не закрыт. Следующее разбирательство<a>назначили</a>на февраль 2023-го.</p>