Rivalry2

HTML Diff

0 added 0 removed

Original 2026-01-01

Modified 2026-02-21

1 Код курса: ДП-УПРПЕРСПРО-А

2 <h3>HR-менеджмент</h3>

3 Уровень подготовки: программа для подготовленных специалистов.Обязательная подготовка:Успешное окончание курса<a>Кадровая работа. Уровень 2. Организация кадрового делопроизводства</a>или эквивалентная подготовка.

4 Талантливые сотрудники - главный актив бизнеса. Но без грамотного менеджера по управлению персоналом даже лучшая команда не раскроет свой потенциал.

5 Современный HR-менеджер - это архитектор кадровой стратегии, который:

6 <ul><li>привлекает топ-специалистов, экономя бюджет на подборе;</li>

7 <li>снижает текучесть кадров;</li>

8 <li>повышает продуктивность команды через систему мотивации;</li>

9 <li>строит корпоративную культуру, которая увеличивает прибыль.</li>

10 </ul>В работе с людьми нет мелочей. Каждая ошибка в управлении персоналом обходится дорого. А каждое грамотное решение дает бизнесу стабильность, рост и экономию.

11 Станьте тем специалистом, за которого борются лучшие компании - начните карьеру в сфере управления персоналом вместе с дипломной программой "Менеджер по управлению персоналом: PRO" в Учебном центре "Специалист".

12 <h3>Программа подойдет для:</h3>

13 <ul><li>Начинающих HR-специалистов, желающих систематизировать знания.</li>

14 <li>Сотрудников кадровых служб, стремящихся повысить квалификацию.</li>

15 <li>Тех, кто хочет сменить профессию и начать карьеру в HR.</li>

16 <li>Руководителей, которым важно понимать процессы управления персоналом.</li>

17 </ul>Если вы стремитесь не просто быть частью команды, а активно влиять на развитие бизнеса через работу с людьми - дипломная программа "Менеджер по управлению персоналом: PRO" даст вам все необходимые знания и навыки для уверенного старта. Программа разработана с учетом актуальных требований рынка к специалистам в сфере управления персоналом.

18 По окончании обучения вы сможете:

19 <ul><li>строить современную HR-систему с нуля;</li>

20 <li>искать и оценивать сотрудников с помощью современных методов и инструментов;</li>

21 <li>планировать обучение, развитие и мотивировать персонал;</li>

22 <li>управлять корпоративной культурой и решать конфликты;</li>

23 <li>анализировать HR-данные и оптимизировать процессы;</li>

24 <li>автоматизировать HR-задачи и контролировать результаты;</li>

25 <li>развивать кадровый резерв с помощью цифровых технологий.</li>

26 </ul>Программа включает 13 курсов, охватывающих все ключевые этапы HR-работы, включая юридические аспекты.

27 Преподаватели - практикующие эксперты и сертифицированные специалисты с многолетним опытом в сфере управления персоналом.

28 В программу входят следующие курсы:

29 <ul><li><a>"Менеджер по персоналу (НейроHR)"</a></li>

30 <li><a>"HR-аналитика с применением цифровых инструментов"</a></li>

31 <li><a>"Трудовое право для руководителей и кадровиков"</a></li>

32 <li><a>"Кадровая безопасность организации и цифровая трансформация"</a></li>

33 <li><a>"Профессиональные стандарты: особенности внедрения и применения"</a></li>

34 <li><a>"Экспресс - оценка кандидата на собеседовании с помощью ИИ"</a></li>

35 <li><a>"Эффективное закрытие вакансий: сорсинг и хантинг"</a></li>

36 <li><a>"Эффективная система оплаты труда с цифровыми решениями"</a></li>

37 <li><a>"Карьерное консультирование для HRов и коучей с использованием ИИ"</a></li>

38 <li><a>"Менеджер по оценке и аттестации персонала"</a></li>

39 <li><a>"Менеджер по обучению и развитию персонала"</a></li>

40 <li><a>"Эффективное управление талантами и развитие кадрового резерва в эпоху цифровизации"</a></li>

41 <li><a>"Построение системы безопасности персональных данных в организации"</a></li>

42 </ul>После успешной итоговой аттестации вы получите диплом о профессиональной переподготовке по специальности "Менеджер по управлению персоналом".

43 Время расти вместе с бизнесом - начните карьеру в HR уже сейчас.

44 <ul><li><a><h2>Обучение в рассрочку для дипломных программ - это выгодно и удобно!</h2>

45 Не ломайте голову, где взять всю сумму на обучение по дипломной программе, у нас Вы можете оплачивать его частями. Мы предлагаем Вам рассрочку на оплату обучения!

46 </a></li>

47 <li><a><h2>Оплата обучения в кредит: учеба сразу, а деньги потом!</h2>

48 Потребительский кредит от Т-Банка (не менее 5 рабочих дней до старта группы, сумма кредита 3-200 тыс. рублей, без первоначального взноса). От От 10 625 руб./месяц. Начните обучение сейчас!

49 </a></li>

50 </ul><h3>Стоимость обучения (рублей)*</h3>

51 Актуальные форматы обучения уточняйте у менеджера

52 <a>Курс может быть заказан согласно ФЗ-44, ФЗ-223 (закупка/аукцион/запрос котировок/конкурсные процедуры)</a>

53 Свободное обучение* с 10:00 до 17:00Очно или онлайн Вечер или ВыходныеСтандартная цена Записаться Частные лица 149 990 199 090 199 090 Организации 182 090 241 490 241 490 Первый взнос(для частных лиц) 29 950 39 800 39 800Для оформление программы в формате Свободное обучение обратитесь к менеджеру, не все курсы могут быть доступны в Свободном обучении.

54 Стоимость не облагается НДС

55 Заказ добавлен в Корзину.

56 Для завершения оформления, пожалуйста, перейдите в Корзину!

57 От какого лица вы будете оплачивать обучение?

58 <h2>Документы об окончании</h2>

59 В зависимости от программы обучения выдаются следующие документы:

60 Удостоверение о повышении квалификации

61 Свидетельство выпускника

62 Диплом о профессиональной переподготовке

63 Cертификат международного образца

64 По окончании каждого отдельного курса, входящего в Программу повышения квалификации, в вашем личном кабинете формируются электронные сертификаты об обучении по каждому отдельному курсу. По окончании обучения по Программе повышения квалификации вы получаете Удостоверение о повышении квалификации по этой программе. Если вы проходили курсы, входящие в Программу повышения квалификации, по отдельности, то вы получите Удостоверения за каждый пройденный курс.

65 Обязательно уточняйте перед заключением договора, какой документ Вам будет выдан после окончания обучения!

66 <a>Все документы Центра</a>