0 added
0 removed
Original
2026-01-01
Modified
2026-03-10
1
<p>Теги: it-recruitment, it-рекрутинг, it-рекрутер, подбор персонала, фидбек, онлайн-преподавание, найм it-специалистов</p>
1
<p>Теги: it-recruitment, it-рекрутинг, it-рекрутер, подбор персонала, фидбек, онлайн-преподавание, найм it-специалистов</p>
2
<p>Не секрет, что даже самые всеобъемлющие теоретические знания мертвы без практического применения. Именно поэтому при разработке любой образовательной программы специалисты OTUS особое внимание уделяют практической направленности курса. Это относится и к курсу<a>"IT-Recruiter"</a>.</p>
2
<p>Не секрет, что даже самые всеобъемлющие теоретические знания мертвы без практического применения. Именно поэтому при разработке любой образовательной программы специалисты OTUS особое внимание уделяют практической направленности курса. Это относится и к курсу<a>"IT-Recruiter"</a>.</p>
3
<p>Теория, которая даётся слушателям на занятиях, закрепляется путем выполнения<strong>домашних заданий</strong>. Они назначаются еженедельно и позволяют на практике применять изученные техники, методики и инструменты по поиску и найму новых сотрудников. Объём домашних заданий оптимален и не отличается повышенной трудоёмкостью, поэтому выполнение не занимает много времени.</p>
3
<p>Теория, которая даётся слушателям на занятиях, закрепляется путем выполнения<strong>домашних заданий</strong>. Они назначаются еженедельно и позволяют на практике применять изученные техники, методики и инструменты по поиску и найму новых сотрудников. Объём домашних заданий оптимален и не отличается повышенной трудоёмкостью, поэтому выполнение не занимает много времени.</p>
4
<h2>Примеры домашних заданий</h2>
4
<h2>Примеры домашних заданий</h2>
5
<p>Каждое ДЗ проверяется преподавателем, поэтому любые ошибки фиксируются и анализируются, что позволяет лучше усваивать материал. Вдобавок к этому, общий разбор домашних заданий выполняется в начале каждого интерактивного вебинара, если в этом возникает необходимость.</p>
5
<p>Каждое ДЗ проверяется преподавателем, поэтому любые ошибки фиксируются и анализируются, что позволяет лучше усваивать материал. Вдобавок к этому, общий разбор домашних заданий выполняется в начале каждого интерактивного вебинара, если в этом возникает необходимость.</p>
6
<p>Примеры работ студентов: - подбор десяти резюме по одной из интересующих вакансий; - составление списка вопросов, которые нужно задавать при написании профиля кандидата; - составление карты поиска кандидатов по нужной вакансии; - написание писем и сообщений для соискателей; - составление списка вопросов для проверки конкретной компетенции; - написание<strong>фидбека</strong>; - построение воронки процесса<strong>рекрутмента</strong>и многое другое.</p>
6
<p>Примеры работ студентов: - подбор десяти резюме по одной из интересующих вакансий; - составление списка вопросов, которые нужно задавать при написании профиля кандидата; - составление карты поиска кандидатов по нужной вакансии; - написание писем и сообщений для соискателей; - составление списка вопросов для проверки конкретной компетенции; - написание<strong>фидбека</strong>; - построение воронки процесса<strong>рекрутмента</strong>и многое другое.</p>
7
<p>Каждое ДЗ проверяется преподавателем, поэтому любые ошибки фиксируются и анализируются, что позволяет лучше усваивать материал. Вдобавок к этому, общий разбор домашних заданий выполняется в начале каждого интерактивного вебинара, если в этом возникает необходимость.</p>
7
<p>Каждое ДЗ проверяется преподавателем, поэтому любые ошибки фиксируются и анализируются, что позволяет лучше усваивать материал. Вдобавок к этому, общий разбор домашних заданий выполняется в начале каждого интерактивного вебинара, если в этом возникает необходимость.</p>
8
<p>Остаётся добавить, что кроме стандартной коммуникации с преподавателем через<strong>Telegram, Slack и блог NEST</strong>, у студента есть уникальная возможность провести разовую 30-минутную беседу в рамках персональной консультации по рабочему кейсу или какому-нибудь профессиональному вопросу, не касающемуся напрямую программы курса. Таким образом, с обратной связью проблемы не возникают.</p>
8
<p>Остаётся добавить, что кроме стандартной коммуникации с преподавателем через<strong>Telegram, Slack и блог NEST</strong>, у студента есть уникальная возможность провести разовую 30-минутную беседу в рамках персональной консультации по рабочему кейсу или какому-нибудь профессиональному вопросу, не касающемуся напрямую программы курса. Таким образом, с обратной связью проблемы не возникают.</p>
9
<p>В результате обучения студенты повысят профессиональный уровень в сфере<strong>IT-рекрутмента</strong>и освоят предметную область комплексно, начиная с технических знаний, заканчивая непосредственными навыками поиска кандидатов с учётом требований маркетинга и современного<strong>IT-бизнеса</strong>.</p>
9
<p>В результате обучения студенты повысят профессиональный уровень в сфере<strong>IT-рекрутмента</strong>и освоят предметную область комплексно, начиная с технических знаний, заканчивая непосредственными навыками поиска кандидатов с учётом требований маркетинга и современного<strong>IT-бизнеса</strong>.</p>
10
<p>При этом студенты получат возможность решить конкретные практические задачи и в области<strong>найма</strong>, и при построении<strong>бренда</strong>. Итогом освоения курса<a>"IT-Recruiter"</a>станет повышение вашей востребованности на рынке труда.</p>
10
<p>При этом студенты получат возможность решить конкретные практические задачи и в области<strong>найма</strong>, и при построении<strong>бренда</strong>. Итогом освоения курса<a>"IT-Recruiter"</a>станет повышение вашей востребованности на рынке труда.</p>
11
<p><em>Хочется узнать больше об особенностях обучения? Задайте свой вопрос в комментариях!</em></p>
11
<p><em>Хочется узнать больше об особенностях обучения? Задайте свой вопрос в комментариях!</em></p>
12
12