HTML Diff
0 added 0 removed
Original 2026-01-01
Modified 2026-03-10
1 <p>Теги: otus, алгоритмы для разработчиков, отус, карьерное консультирование, онлайн-митап</p>
1 <p>Теги: otus, алгоритмы для разработчиков, отус, карьерное консультирование, онлайн-митап</p>
2 <p>15 июля мы организовали первый в истории нашей компании<strong>онлайн-митап</strong>курса "<a>Алгоритмы для разработчиков</a>". Несмотря на лето и сезон отпусков, мероприятие вызвало живой интерес у коллег и единомышленников. И это неудивительно, ведь встреча получилась очень полезной и<strong>информационно насыщенной</strong>.</p>
2 <p>15 июля мы организовали первый в истории нашей компании<strong>онлайн-митап</strong>курса "<a>Алгоритмы для разработчиков</a>". Несмотря на лето и сезон отпусков, мероприятие вызвало живой интерес у коллег и единомышленников. И это неудивительно, ведь встреча получилась очень полезной и<strong>информационно насыщенной</strong>.</p>
3 <h2>Часть 1: взлом сейфа и при чём здесь алгоритмы</h2>
3 <h2>Часть 1: взлом сейфа и при чём здесь алгоритмы</h2>
4 <p>В первую очередь, хотелось бы отметить выступление<a>Михаила Горшкова</a>(инженер-программист в "Лаборатории Касперского"), который специально для проекта OTUS создал программу "<strong>Алгоритмы для разработчиков</strong>". Михаил выступал в самом начале мероприятия и сразу же заинтересовал участников, предложив им решить<strong>задачу с собеседования в Google</strong>следующего содержания:</p>
4 <p>В первую очередь, хотелось бы отметить выступление<a>Михаила Горшкова</a>(инженер-программист в "Лаборатории Касперского"), который специально для проекта OTUS создал программу "<strong>Алгоритмы для разработчиков</strong>". Михаил выступал в самом начале мероприятия и сразу же заинтересовал участников, предложив им решить<strong>задачу с собеседования в Google</strong>следующего содержания:</p>
5 <p><em>"Необходимо открыть сейф, подобрав к нему пароль. Пароль состоит из n-символов. Символ - это цифра от 0 до k (не включительно), причём 0 &lt; k &lt;= 10. Можно вводить любое число символов, но пароль проверяется для последних n. Задание: найти последовательность наименьшей длины, которая гарантированно открывает сейф".</em></p>
5 <p><em>"Необходимо открыть сейф, подобрав к нему пароль. Пароль состоит из n-символов. Символ - это цифра от 0 до k (не включительно), причём 0 &lt; k &lt;= 10. Можно вводить любое число символов, но пароль проверяется для последних n. Задание: найти последовательность наименьшей длины, которая гарантированно открывает сейф".</em></p>
6 <p>В ходе решения данной задачи Михаил рассмотрел как неоптимальные, так и оптимальные варианты нахождения последовательности, дав советы слушателям, каким образом лучше решать подобные задачи на реальном собеседовании. Подробно рассмотрели, как сократить повторы в паролях, каковы особенности решения с помощью ориентированного графа, алгоритма<strong>Иерхольцера</strong>, цепочки<strong>Де Брюижна</strong>. В конечном итоге, слушателям был показан код задачи на<strong>Java</strong>.</p>
6 <p>В ходе решения данной задачи Михаил рассмотрел как неоптимальные, так и оптимальные варианты нахождения последовательности, дав советы слушателям, каким образом лучше решать подобные задачи на реальном собеседовании. Подробно рассмотрели, как сократить повторы в паролях, каковы особенности решения с помощью ориентированного графа, алгоритма<strong>Иерхольцера</strong>, цепочки<strong>Де Брюижна</strong>. В конечном итоге, слушателям был показан код задачи на<strong>Java</strong>.</p>
7 <p>Также Михаил рассказал про следующие понятия: -<strong>Lyndon word</strong>- непустая строка, строго меньшая всех своих вращений (циклических сдвигов); -<strong>Inverse Burrows-Wheeler transform</strong>- алгоритм пермутации символов, подходящий для последующего сжатия bzip.</p>
7 <p>Также Михаил рассказал про следующие понятия: -<strong>Lyndon word</strong>- непустая строка, строго меньшая всех своих вращений (циклических сдвигов); -<strong>Inverse Burrows-Wheeler transform</strong>- алгоритм пермутации символов, подходящий для последующего сжатия bzip.</p>
8 <p>Для закрепления материала преподаватель предложил выполнить домашнее задание и изучить несколько полезных ссылок. Выступление<strong>Михаила Горшкова</strong>заняло более часа и получилось весьма содержательным.</p>
8 <p>Для закрепления материала преподаватель предложил выполнить домашнее задание и изучить несколько полезных ссылок. Выступление<strong>Михаила Горшкова</strong>заняло более часа и получилось весьма содержательным.</p>
9 <h2>Часть 2: карьерное консультирование в OTUS</h2>
9 <h2>Часть 2: карьерное консультирование в OTUS</h2>
10 <p>Во второй части выступления слово взяла<strong>Наталья Гашкова</strong>- руководитель отдела карьерного консультирования в OTUS. Она рассказала, как мы помогаем своим выпускникам подготовить резюме и попасть на собеседование в компании-партнёры OTUS. А попасть<strong>действительно есть куда</strong>- на сегодняшний день в списке наших партнёров уже<strong>более 90 компаний</strong>, и это число еженедельно растёт. Кроме того, согласно последним статистическим данным 67 % наших выпускников получают<strong>job offer</strong>, что позволяет им продвигаться по карьерной лестнице и достигать поставленных профессиональных целей.</p>
10 <p>Во второй части выступления слово взяла<strong>Наталья Гашкова</strong>- руководитель отдела карьерного консультирования в OTUS. Она рассказала, как мы помогаем своим выпускникам подготовить резюме и попасть на собеседование в компании-партнёры OTUS. А попасть<strong>действительно есть куда</strong>- на сегодняшний день в списке наших партнёров уже<strong>более 90 компаний</strong>, и это число еженедельно растёт. Кроме того, согласно последним статистическим данным 67 % наших выпускников получают<strong>job offer</strong>, что позволяет им продвигаться по карьерной лестнице и достигать поставленных профессиональных целей.</p>
11 <h4>Как это работает:</h4>
11 <h4>Как это работает:</h4>
12 <ol><li>Мы разработали вместе с партнёрами шаблон "<strong>правильного резюме</strong>", заполнить который может любой студент в личном кабинете на сайте OTUS.</li>
12 <ol><li>Мы разработали вместе с партнёрами шаблон "<strong>правильного резюме</strong>", заполнить который может любой студент в личном кабинете на сайте OTUS.</li>
13 <li>Мы<strong>консультируем</strong>студентов и в частном порядке работаем с вопросами следующего плана: - как правильно описать опыт, полученный на курсах; - стоит ли переходить в новую технологию; - что писать в резюме при смене технологии; - как уместить на 2 страницы 15+ лет опыта работы.</li>
13 <li>Мы<strong>консультируем</strong>студентов и в частном порядке работаем с вопросами следующего плана: - как правильно описать опыт, полученный на курсах; - стоит ли переходить в новую технологию; - что писать в резюме при смене технологии; - как уместить на 2 страницы 15+ лет опыта работы.</li>
14 <li>Мы<strong>направляем резюме напрямую</strong>руководителям групп подбора и HDR, помогаем получить развёрнутую обратную связь.</li>
14 <li>Мы<strong>направляем резюме напрямую</strong>руководителям групп подбора и HDR, помогаем получить развёрнутую обратную связь.</li>
15 <li>Мы направляем студентам<strong>специальные предложения от партнёров</strong>.</li>
15 <li>Мы направляем студентам<strong>специальные предложения от партнёров</strong>.</li>
16 <li>Мы<strong>реализуем механизм мэтчинга</strong>, чтобы вы не тратили время на изучение компаний, а сразу видели, кто вам подходит. А компании сразу видят только нужных кандидатов и не звонят впустую.</li>
16 <li>Мы<strong>реализуем механизм мэтчинга</strong>, чтобы вы не тратили время на изучение компаний, а сразу видели, кто вам подходит. А компании сразу видят только нужных кандидатов и не звонят впустую.</li>
17 </ol><p>Актуальный список партнёров OTUS находится<a>тут</a>.</p>
17 </ol><p>Актуальный список партнёров OTUS находится<a>тут</a>.</p>
18 <h2>Часть 3: клиентский сервис</h2>
18 <h2>Часть 3: клиентский сервис</h2>
19 <p>В третьей части мероприятия к нам присоединилась<strong>Дарья Уакина</strong>, руководитель отдела продаж. Она рассказала о следующих нюансах: - способы связи с OTUS; - скидки и акции; - налоговый вычет; - как записаться в группу; - способы оплаты; - особенности обучения от компании (за счёт работодателя).</p>
19 <p>В третьей части мероприятия к нам присоединилась<strong>Дарья Уакина</strong>, руководитель отдела продаж. Она рассказала о следующих нюансах: - способы связи с OTUS; - скидки и акции; - налоговый вычет; - как записаться в группу; - способы оплаты; - особенности обучения от компании (за счёт работодателя).</p>
20 <p>Слушатели получили подробную информацию о специфике работы клиентского сервиса и его возможностях, а также ознакомились с презентацией Дарьи, где были даны<strong>исчерпывающие ответы</strong>на каждый из вопросов.</p>
20 <p>Слушатели получили подробную информацию о специфике работы клиентского сервиса и его возможностях, а также ознакомились с презентацией Дарьи, где были даны<strong>исчерпывающие ответы</strong>на каждый из вопросов.</p>
21 <p>Полную видеозапись митапа смотрите<a>здесь</a>.</p>
21 <p>Полную видеозапись митапа смотрите<a>здесь</a>.</p>
22  
22