0 added
0 removed
Original
2026-01-01
Modified
2026-02-26
1
<p>Открываем новую регулярную рубрику: специалисты из мира ИТ будут отвечать на ваши вопросы и давать советы. Пока не знаем, как её назвать :-) Если есть идеи - пишите в комментарии. "Вопросы и ответы", "Ответы специалистов, "Экспертное мнение" - скучно.</p>
1
<p>Открываем новую регулярную рубрику: специалисты из мира ИТ будут отвечать на ваши вопросы и давать советы. Пока не знаем, как её назвать :-) Если есть идеи - пишите в комментарии. "Вопросы и ответы", "Ответы специалистов, "Экспертное мнение" - скучно.</p>
2
<p>Будет ротация тем из разных областей: программирование, архитектура, HR, работа в команде, обучение и другие. Сегодняшняя тема - HR. Вопрос от Михаила:</p>
2
<p>Будет ротация тем из разных областей: программирование, архитектура, HR, работа в команде, обучение и другие. Сегодняшняя тема - HR. Вопрос от Михаила:</p>
3
<blockquote><p>У меня опыт работы примерно 4 года. Уже не джуниор, но вроде крепкий миддл. Работал в нескольких компаниях, при этом у меня опыт в основном только с PHP. Есть ли на таком уровне шансы устроиться в Америку или Европу (или Австралию?) с релокацией? Или перевозят только крутых сениоров? Что в целом посоветуете, если цель - перебраться на запад. Спасибо! / Михаил В.</p>
3
<blockquote><p>У меня опыт работы примерно 4 года. Уже не джуниор, но вроде крепкий миддл. Работал в нескольких компаниях, при этом у меня опыт в основном только с PHP. Есть ли на таком уровне шансы устроиться в Америку или Европу (или Австралию?) с релокацией? Или перевозят только крутых сениоров? Что в целом посоветуете, если цель - перебраться на запад. Спасибо! / Михаил В.</p>
4
</blockquote><p><strong>Отвечает Вероника Ильина, HR-специалист (<a>@catwomenko</a>):</strong></p>
4
</blockquote><p><strong>Отвечает Вероника Ильина, HR-специалист (<a>@catwomenko</a>):</strong></p>
5
<p>Беглый осмотр Glassdoor и Indeed показал только синьор-вакансии. Но не супер-синьор, так что шанс всё равно есть. :) Что очень желательно сделать:</p>
5
<p>Беглый осмотр Glassdoor и Indeed показал только синьор-вакансии. Но не супер-синьор, так что шанс всё равно есть. :) Что очень желательно сделать:</p>
6
<ul><li>Активно подтягивать английский. Желательно, с носителями, желательно с разными акцентами: скорее всего компания, которая вас пригласит, пригласила уже много народу, и у всех разные акценты и наречия. Да и вообще английский - штука полезная.</li>
6
<ul><li>Активно подтягивать английский. Желательно, с носителями, желательно с разными акцентами: скорее всего компания, которая вас пригласит, пригласила уже много народу, и у всех разные акценты и наречия. Да и вообще английский - штука полезная.</li>
7
<li>Составить для себя список сайтов, агрегирующих вакансии. Очень полезно будет найти кроме того же огромного Glassdoor'а местный (страны/города) сайт с вакансиями. Ходить и ручками проверять время от времени их, заодно ознакомиться со всеми мыслимыми и немыслимыми требованиями к PHP-разработчику.</li>
7
<li>Составить для себя список сайтов, агрегирующих вакансии. Очень полезно будет найти кроме того же огромного Glassdoor'а местный (страны/города) сайт с вакансиями. Ходить и ручками проверять время от времени их, заодно ознакомиться со всеми мыслимыми и немыслимыми требованиями к PHP-разработчику.</li>
8
<li>Тянуться за соответствием вышеуказанным требованиям и наполнять гитхаб. Допустим, во многих вакансиях требованием будет знание сортировки пузырьком (шутка, конечно), а вы её не знаете. Тогда идеально будет сделать нечто, что использует такую сортировку, и положить в гитхаб. Ещё полезно влезать в опенсорс или просто выдумывать небольшие, но крутые задачки, бросая вызов самому себе.</li>
8
<li>Тянуться за соответствием вышеуказанным требованиям и наполнять гитхаб. Допустим, во многих вакансиях требованием будет знание сортировки пузырьком (шутка, конечно), а вы её не знаете. Тогда идеально будет сделать нечто, что использует такую сортировку, и положить в гитхаб. Ещё полезно влезать в опенсорс или просто выдумывать небольшие, но крутые задачки, бросая вызов самому себе.</li>
9
<li>Банально обновить страницу в линкедине, переписать её на английский (если ещё нет) и на весь честной интернет заявить, что жаждете релокации. Не забыть при этом подружиться с парой-тройкой человек с раскачанными аккаунтами в Европе/Америке/где хотите. Всё-таки, наиболее частым поводом для переезда становится оффер от нашедшего вас рекрутёра, нежели методичный поиск по вакансиям.</li>
9
<li>Банально обновить страницу в линкедине, переписать её на английский (если ещё нет) и на весь честной интернет заявить, что жаждете релокации. Не забыть при этом подружиться с парой-тройкой человек с раскачанными аккаунтами в Европе/Америке/где хотите. Всё-таки, наиболее частым поводом для переезда становится оффер от нашедшего вас рекрутёра, нежели методичный поиск по вакансиям.</li>
10
<li>Ещё можно найти отдельную компанию, в которой много пишут на PHP и постоянно ищут разработчиков с таким опытом, и, если она понравится, целенаправленно стремиться туда.</li>
10
<li>Ещё можно найти отдельную компанию, в которой много пишут на PHP и постоянно ищут разработчиков с таким опытом, и, если она понравится, целенаправленно стремиться туда.</li>
11
</ul><p>Спасибо Михаилу за вопрос и Веронике за ответ!<strong>Вы можете задать свой вопрос в комментариях</strong>, и мы постараемся найти специалиста в нужной области и опубликовать его ответ в следующем выпуске.</p>
11
</ul><p>Спасибо Михаилу за вопрос и Веронике за ответ!<strong>Вы можете задать свой вопрос в комментариях</strong>, и мы постараемся найти специалиста в нужной области и опубликовать его ответ в следующем выпуске.</p>